Einer meiner Kollegen spricht seit fast zwei Monaten nur mehr das allerwichtigste (auf Nachfrage) mit mir. Sonst schneidet er mich total, was er sagt ist im Ton kühl.
Am Anfang fragte ich ihn warum, Antwort: "Das sag' ich dir besser nicht."
Na toll. Kann ja sein dass ich was falsch gemacht habe aber wo ist der erzieherische Effekt wenn ich nicht mal weiss wofür ich diese kindische Strafe erhalte.
Ist es denn eine Art von Mobbing? Die anderen Kollegen beteiligen sich nicht an seiner Behandlung mir gegenüber, behindern ihn aber auch nicht darin.