Streiken ohne gewerkschaft und mit tarifvertrag?
ich arbeite in einem friseurunternehmen, dass mehrere stadorte hat und in unserer filliale sind wir als team mit den öffnungszeiten nixht mehr zufrieden, da wir die schixhten nicht abgedeckt bekommen und wenn, dann sind wir teilweise über 4-5 stunden alleine im laden. Es ist für uns als team nicht mehr tragbar und unserer personalleitung ist das egal.
dürfen wir dann streiken? Slso einfach alle nichtmehr zur arbeit kommen was wären da die konsequenzen
2 Antworten
Eure Schichten nicht abgedeckt bekommen, heißt das euer Arbeitsvertrag wird nicht eingehalten?
Streiks werden nur von Gewerkschaften organisiert.
Wenn euer Arbeitsvertrag nicht eingehalten wird dann ist das Individualrecht. Und lässt sich vor dem Arbeitsgericht erstreiten.
Das kannst du doch sicher mit einem Link oder so belegen!
klar, kannst du gerne über googel selbst schnell erledigen. nun troll dich
"Können" natürlich, aber nicht "dürfen".
Treten Arbeitnehmer in einen Streik, der nicht von einer Gewerkschaft organisiert wurde, darf der Arbeitgeber arbeitsrechtliche Maßnahmen gegen die Streikenden ergreifen, weil er als "wilder Streik" verboten ist.
streiks können auch ohne gewerkschaft organisiert werden. ist nur schwieriger
Das solltest Du einmal genauer erläutern.
Aber wie schon gesagt: "können" ja, "dürfen" Nein!
Zum Streik darf nur eine Gewerkschaft aufrufen. Ansonsten handelt es sich um einen sogenannten "wilden Streik". Der Arbeitgeber kann arbeitsrechtliche Schritte ergreifen, von Abmahnungen bis zur fristlosen Kündigung.
Was sagt der Betriebsrat dazu? Schichtpläne unterliegen der Mitbestimmungspflicht, dh der Betriebsrat könnte das verhindern.
streiks können auch ohne gewerkschaft organisiert werden. ist nur schwieriger