Kündigungsgespräch mit Arbeitgeber?
Wie erkläre ich bestmöglich meinem Chef, dass ich absolut keine Lust mehr auf diesen Betrieb habe und dass eine Gehaltserhöhung nichts mehr bringen wird. Natürlich sind Personen unterschiedlich aber meint ihr in der Regel würde man mich verstehen können, dass mich auch eine Gehaltserhöhung nicht hier hält? Ich habe mir eine Pro und Contra Liste gemacht. Könnte ich diese mitbringen um es zu verdeutlichen? Ich bin gefrustet und kann nicht weiter hier arbeiten.
6 Antworten
Dann willst du kein Kündigungsgespräch sondern du willst eine Verbesserung deiner Situation. Wenn du Kündigen willst dann brauchst du kein großes gespräch lege im die Kündigung auf den Tisch bzw. sag Ihm das du kündigst und das Thema ist erledigt.
Sehr geehrter Herr Müller, Maier, Schulze,
um die Sache kurz und knapp auf den Punkt zu bringen,
Ich bin gefrustet und kann nicht weiter hier arbeiten, ( auch) eine Gehaltserhöhung (wird mir da) nichts mehr bringen.
Ich möchte Sie bitten, diese Kündigung (Vertragsbedingungen nachschauen ) entgegenzunehmen und mir kurz schriftl. zu bestätigen. Vielen Dank.
Diese Kündigung solltest Du dann schon dabeihaben.
Wenn Du wirklich kündigen willst, dann tu das formell und fristgerecht, wie das in der Arbeitswelt unter zivilisierten Menschen üblich ist. - Und zwar unter Verzicht auf Pöbeleien und Unlust - Bekundungen.
Kann nur sein, dass dein Arbeitgeber dich nicht kündigen will, dann solltest du dir erst was neues suchen, bevor du kündigst
Du musst dich für ne Kündigung nicht rechtfertigen. Wenn du nicht mehr willst, dann muss dein Chef das hinnehmen. In deinem Arbeitsvertrag findest du alle Bestimmungen zum beenden eines Beschäftigungsvehältnisses.
Mein Arbeitgeber will mich behalten. Ich bin sogar eins der besten Pferde im Stall bzw das beste (bin nicht hochmütig). Dass ich mir vorher was anderes suchen muss ist klar