Soll ich zusätzlich noch anrufen?
Also die Frage sagt noch nicht viel aus, aber folgende Situation:
Meine Ausbildung beginnt nächsten Montag also am 01.09 und ich dachte mein zukünftiger Arbeitgeber schreibt mir noch ein paar Infos bezüglich meines ersten Ausbildungstags ( z.B. Uhrzeit wann ich dort sein sollte oder wichtige Unterlagen die ich mit bringen sollte etc.). Ich hab gewartet und dachte vielleicht kriege ich noch etwas, es kam aber nichts mehr. Ich hab dann am Dienstag eine E-mail geschrieben an meinen zukünftigen Chef geschrieben und nachgefragt, wann ich denn erscheinen sollte. Das Problem ist ich habe keine Lesebestätigung bzw. Zustellbestätigung und keine Antwort erhalten also es könnte sein, das vlt Betriebsurlaub ist oder mein zukünftiger Chef Urlaub hat bzw. krank ist. Ich wollte deswegen fragen ob ich morgen gegebenenfalls noch anrufen soll in der Hoffnung jemanden zu erreichen aber ich will mich ja auch nicht unbedingt aufdringen, ich finde es wäre schon gut wenn man so paar details hat wenns nur ist wann man erscheinen sollte. Naja oder ich belasse es einfach dabei und fahre am Montag dann einfach mit einem frühen Bus und komm irgendwann zur üblichen Arbeitszeitbeginn. Ich weiß jetzt njcht was ich machen soll. Ich finde es auch etwas blöd das ich über nichts informiert wurde das zeigt für mich irgendwie, dass man sich in dem Betrieb nicht sehr um Azubis schert. Das find ich traurig 😢. Das zerstört ein bisschen die Vorfreude in ein neues Kapitel zu starten. Vorallem weil ich schon ein Praktikum gemacht habe bei dem man sich ebenfalls nicht sehr bemüht hatte mir Einblicke zu geben, das war aber ein anderer Betrieb.
Lange Rede kurzer Sinn würdet ihr zusätzlich nochmal anrufen oder denkt ihr die Email reicht und ich sollte einfach früh morgens erscheinen?
7 Stimmen
1 Antwort
Würde safe nochmal anrufen, zeigt einfach dein Einsatz und ist nicht aufdringlich. Kann ja, wie du gesagt hast, viele Gründe haben, wrm auf deine Mail nd geantwortet wurde