Ich darf nicht krank sein - Ausbildung Probezeit?
Hallo zusammen,
Ich mache Ausbildung in der Schweiz als Dentalassistent/Zahnarzthelfer und bin leider seit Donnerstag krank (kein COVID). Ich bin am Freitag in die Praxis gegangen, trotz meiner Grippe. Ich hatte schon mal Corona und da waren meine Symptome genau gleich wie jetzt. Also habe ich einen Schnelltest gemacht, der war negativ aber ein Zahnarzt, der bei Uns schafft wollte, dass ich einen PCR-Test mache.
Habe ich gemacht und musste 48h in Quarantäne bleiben. Ich habe die Resultate erhalten, negativ. Vorgestern dachte ich mir, dass es bis Montag besser wird, doch es wurde nicht besser. Aus dem Grund wollte ich heute lieber nicht gehen und wollte zum Hausarzt.
Ich habe mich abgemeldet bei meiner Berufsbildnerin und wollte eben zum Arzt später. Sie meinte zu mir, dass alle KRANK arbeiten gehen und das gleiche auch für mich gilt, obwohl ich Fieber habe. Ausserdem sagte Sie zu mir, dass der Chef sowas nicht will und das ich HEUTE noch arbeiten gehe. Ich war jedoch am schlafen und da ich unter 16 bin haben Sie meine Eltern angerufen, mehr als 10x nonstop bis jemand rangegangen ist. Als meine Mutter das Telefon abgenommen hat, fragte sie, wo ich bin. Da ich krank bin und Fieber hatte, war ich im Bett kaputt wie jetzt.
Sie meinte zu meiner Mutter, dass ich mich nicht abgemeldet habe und als ich mit ihr geredet habe, sagte mir, dass das so gar nicht geht und das ich bald meine Stelle verliere.
Jetzt muss ich trotz Grippe arbeiten gehen und den Termin wegbuchen.
Sie meinte auch zu mir, dass ich immer die fehlende Zeit nachholen muss.
Ausserdem werden meine Rechte oft verletzt und mir werden auch Aufgaben gegeben, die gar nichts mit der Beruf zutun haben, wie Wände putzen/“schleifen”. Strafen wie länger arbeiten sind bei mir “normal.
Sollen wir den Betrieb melden? Ich habe mich bereits beim Inspektoriat gemeldet und Berufsschule. Mehr Infos in meinen alter Fragen.
2 Antworten
Das was sie macht ist nicht erlaubt niemand geht wirklich arbeiten und grade In einem Gesundheitsberuf nicht!
Das sie dich mit grippe zum Arbeiten zwingt ist eine Körperverletzung! Die Dame will dich losweiden den nichts von dem was sie verlangt ist Erlaubt es widerspricht sogar dem Ausbildungsvertrag! Redet nicht mit ihr sondern mit dem chef und kommt dem mal mit Körperverletzung und Misshandlung von kranken und dem Jugendschutz! Am besten ist auch ihr Informiert das Jugendamt was da verlangt wird ! Entweder hat die Betreuerin da mal einen Job oder er hatte mal eine Praxis!
Auch hast du keine zeit nachzuholen wen du krank bist und eine Au hast!
Ruf die kammer an oder wie das sich bei euch nent!
Wände putzen ist nicht deine Aufgabe! Die Instrumente irgentwan schon eher!
Deine Eltern sollten sogar mit dir zur Polizei und diese person anzeigen wegen Körperverletzung den krank darfst du gar nicht Arbeiten und erst recht nicht mit Grippe!! Auch meldet das dem Jugendamt ! Den die Fürsorgepflicht wird da nicht nur verltzt sondern gleich ausser kraft gesetzt!
Schreibe alles auf was da verlangt wird und verlange eine vergütung deiner Überstunden!
Mal sehen was der chef macht wen er nichts macht dan hatte er mal eine Erlaubnis zum Ausbilden!
Wenn Du vom Arzt krank gemeldet bist solltest Du zu Hause bleiben.
Sonst gehe mal davon aus, daß der Arbeitgeber mit der Einstellung Dich noch während der Probezeit entlassen wird.
Schlecht muß das nicht sein, denn dann kannst Du Dir den Stress mit dem blöden Arbeitgeber auch sparen und bist den los.