"Wenn das Projekt nicht klappt, müssen wir uns verkleinern!" - Droht ein Chef mit diesem Satz eigentlich direkt dem Mitarbeiter mit dem er gerade spricht?!

Zuerst: das ist keine Drohung, sondern er nennt einfach nur Fakten.

Und es muss nicht zwangsweise derjenige entlassen werden, dem er es gerade erzählt. Vielleicht bedeutet es für den Mitarbeiter auch stattdessen, dass er zwar bleibt, aber dann womöglich einen Teil der Arbeiten zusätzlich übernehmen muss, die bisher jemand erledigte, der ggf. entlassen werden müsste.

Vielleicht ist es aber auch nur eine Insider-Info vom Chef an einen nicht direkt selbst betroffenen Mitarbeiter, weil einem Chef so etwas natürlich meist auch nicht gefällt, sondern eher belastet, wenn er wirklich jemanden nur wg der schlechten Konjunktur entlassen muss.