Kein Standing beim Chef. Was tun?
Mein Chef hat angefangen als Kollege und ist daher mit vielen, die länger da arbeiten, per Du.
Mit den später dazu Gekommenen per Sie.
Das stellt natürlich kein Problem dar.
Bei allen schreibt er, auch bei denen, die er siezt, sehr locker und "Halli / Liebe", mich als Einzige mit "sehr geehrte Frau" / "mit freundlichen Grüßen", besteht auf "Guten Morgen" und "Auf Wiedersehen".
Darüber hinaus hat er für alle Zeit, etwas zu besprechen, nur bei mir wird vertagt. Ich schreibe daher nur noch Mails und schicke andere aus dem Team vor, wenn etwas schneller geklärt werden muss.
Ich habe zig Zusatzaufgaben bekommen, die reine Schikanen aus meiner Sicht sind. Wirklich in verantwortungsvollen Bereichen oder mit wichtigen Zusatzaufgaben will er mich meiner Meinung nach gar nicht sehen.
Er meinte zwar, dass ich interessante Aufgaben machen würde. Die allerdings wollte er gar nicht sehen. Außerdem schrieb ich zwar Artikel mit Foto über die Projekte, erschienen ist davon jedoch nichts bis auf eine.
Er äußerte in einem klärenden Gespräch, um das ich bat, dass er mit mir und meiner Arbeit nicht zufrieden sei.
Das Gespräch hat nichts erbracht außer Zielvereinbarungen, die er haben wollte.