Was soll ich machen?
Ich arbeite als Kassiererin Minijob nur 4 Tage pro Monat
mein Betrieb hat seit ein paar Monaten ein neues Kassegerät eingesetzt, und der Abschlussabrechnung, wobei man Soll und Haben und alles abschließen soll, wurde sehr schnell von dem Chef durchgeführt und ich habe es noch nicht verstanden, jedoch hat er nur einen Zettel da für alle gelassen, wie man es macht.
letztes Mal hab ich von einer Kollegin erfahren, wie man es macht und mache es immer automatisch. Heute habe ich festgestellt, dass ich es nicht so richtig gemacht habe. Ich habe den Kassenbetrag immer weniger aufgeschrieben und dem anderen Kollegen mehr Geld abgegeben (jedes Mal ungefähr 100€). (Ich mache mit dem Kollegen immer am Ende die Abrechnung und der nimmt Geld zum Büro).
und bisher hat der Chef mir über diesen Fehler nicht erwähnt, wobei ich unsicher bin, ob er es gemerkt hat oder ob er gemerkt hat aber es mir nicht gesagt hat.
jetzt weiss ich den Fehler und werde es korrigieren. Jedoch mach ich mir jetzt schon Sorgen, weil ich nichts von dem Chef mitbekommen habe.
was denkt ihr?
2 Antworten
Bei sowas ist es am besten dem Chef davon zu erzählen bevor er auf dich zukommt da er dadurch merkt das es dir wirklich leid tut, du wolltest das ja nicht und wenn der Chef dann sauer ist dann ist er einfach ein scheiß Chef :)
Rexotexi hat es auf den Punkt gebracht. Als ehemaliger Betriebsleiter kann ich dir nur sagen: kommt ein Mitarbeiter/In auf mich zu und "beichtet" mir einen Fehler, ist die Vertrauensbasis größer als wenn ich einen Fehler bemerke und dich anschließend zur Rede stellen muss. Ich hätte den Verdacht, dass Du mir und dem Unternehmen Schaden zufügen wolltest.
MfG