Gehalt pflege?

2 Antworten

deine firma kann wohl die personalkosten (lohn und gehalt) erst dann abrechnen, wenn nach dem monatsletzten (morgen) alle relevanten unterlagen (zeiterfassung, stundennachweise, usw.) vorliegen.

daher zahlt man den mitarbeitern kurz vor ultimo einen sog. "abschlag" mit einer runden summe von rd. 70-80% des zu erwartenden netto-gehaltes, damit sie u.a. ihre miete am 1. des neuen monats bezahlen können.

spätestens zum 15. des folgemonats muss die lohn- und gehaltsabrechnung erfolgen, bzw. das restliche geld den mitarbeitern überwiesen werdne.

merkwürdig nur, dass du solch relativ wichtige dinge vom neuen job nicht kennst, bzw. niemand dir das mitegeteilt hat.

Woher ich das weiß:Berufserfahrung

Abschlag ist so eine Art Vorschuss . Bis die deinen exakten Lohn berechnet haben . Den Rest bekommst du dann in ein paar Tagen .