Eifersucht wegen Aussehen/Mobbing
Hallo Leute
Warum gibt es Menschen die einem hänseln nur weil man gut aussieht? Ich würde mich als guten Menschen einstufen. Ich tue keiner Fliege was zuleide, bin hilfsbereit und sehr Emotional. Aber Menschen reagieren in verschiedenen Lebenslagen sehr negativ auf mich, bei der Arbeit sowie auch in der Schule. Sie denken ich wäre verwöhnt und bin dumm weil ich blond bin. Anderseits suchen sie Gründe um mich schlecht darzustellen und sich selber ins Positive Licht zu rücken. Mich interessiert der psychische Hintergrund von solchen Menschen. Würde nur zu gerne wissen was in deren Köpfen so rumgeistert. Was kann ich tun? Und wie soll ich damit umgehen?
3 Antworten
ein chinesisches sprichwort lautet: warum bist du mir böse? ich habe dir doch gar nichts gutes getan!
psychologisch betrachtet fühlen sich manche menschen in der schuld, wenn man ihnen was gutes tut, auch wenn es oft nur unterbewusst ist.
das resultat ist dann wut oder abneigung gegen die person.
aber der eigentliche (haupt-)grund beim mobbing ist meiner meinung nach, dass der/die mobber ihre eigenen schwächen kaschieren wollen.
diese menschen sind "kaputt". auch wenn sie selbstbewusst auftreten haben sich meist erhebliche probleme, weil sie mit sich selbst in irgendeiner weise unzufrieden sind.
so lenken sie ab, indem sie auf anderen rumhacken.
dass ihnen dabei dann ein haufen leute folgen, gibt ihnen selbstbewusstsein und die "mitmobber" wollen selbst nicht zum opfer werden, haben das selbe motiv wie der "hauptmobber", haben eine gewisse macht über andere und viele weitere gründe.
das "stanford-prison-experiment" ist ein interessantes beispiel dafür, auch wenn es nur bei einigen mobbingfällen zutrifft. parallelen kann man jedoch bei den meisten fällen erkennen.
lg
Das hatte ich auch mal. lass dich bloß von den leuten nicht verunsichern. Die wollen nur ihre eigene unzufriedenheit an jemand anderen rauslassen.
Das versteh ich auch nicht. Solche Menschen sind echt... . mach dir keine Gedanken,die suchen nur ein neues Hobby.