Azubi hat AU nicht abgegeben?

1 Antwort

Am 3. Tag muss die Krankmeldung vorliegen. Je nach Vertrag sogar ab dem ersten Tag (wenn das so drinnen steht).

Wenn du für Montag keine AU hast, kannst du - rechtlich gesehen - sogar fristlos gekündigt werden. Da du die AU auch nicht rechtzeitig vorgelegt hast, zumindest der Lohn einbehalten bzw. Urlaubstage gestrichen. Das entscheidet schlussendlich der Chef - je nachdem wie streng er das sieht.