Moin,
das kommt auf verschiedene Faktoren an. u.A. Das Bundesland in dem du arbeitest.
Lasse dich nicht auf eine Stelle ohne Ausbildung ein. Das kann dir später das Genick brechen! ... Eine Ausbildung lohnt sich immer! (Der Zettel den du vorzeigen kannst ist mehr Wert als 5 Jahre Berufserfahrung. Sog ich einfach mal so!)
Hier kannst du z.B. Durchschnittslöhne sehen! Nur mit einer Abgeschlossenen Ausbildung kannst du später mal Meister/Techniker werden. (Es ist auch ein Essentieller Unterschied ob man im Handwerk oder in der Industrie arbeitet. )
Wenn das Geld in einer Firma knapp ist, kann man denen die keine Ausbildung haben auch einfach mal weniger zahlen ... (Also für die mit Ausbildung um 50€ erhöhen und die ohne bekommen nur 20€ mehr ..)
In einer Ausbildung hast du auch andere Verantwortlichkeiten. Du lernst viele Sachen die du vielleicht nicht brauchst, aber später, wenn du den Arbeitgeber wechseln möchtest kann das wichtig werden! Wir haben jemanden im Betrieb, der hat 30 Jahre auf Warten rumgesessen. Diese Stellen wurden gestrichen. Heute prüft er Geräte bei uns. Nur durch die Ausbildung konnte er diese Stelle angeboten bekommen. (Die Alternative wäre vielleicht die Kündigung gewesen...)
3,5 Jahre (Wenn man gut ist, kann man auch früher auslernen!) 200€ weniger und dafür 40 Jahre lang mehr Möglichkeiten und mehr Geld .. Lohnt sich auf jeden Fall!
Grüße