Hallo,
ich bin seit ein paar Monaten als Pflegehelferin in einem Altenheim eingestellt habe aber keine Ausbildung (auch nicht diesen 4 Wochen Kurs zum Pflegehelfer)
In meinem Arbeitsvertrag steht aber "eingestellt als Pflegehelfer" bzw muss ich auch alle Arbeiten erledigen die bei uns ausgebildete Pflegehelfer erledigen, sprich Stomaplatte/beutel wechseln, Verbände wechseln, Augentropfen verabreichen ect.
jetzt wurde ich von einer Weiterbildungstelle (möchte ab nächstes Jahr die Ausbildung zur Pflegehelferin beginnen) darauf hingewiesen, dass es illegal wäre mich ohne Ausbildung als Pflegehelfer einzustellen bzw mich diese Arbeiten erledigen zu lassen.
Inwiefern ist da was Wahres dran oder welche Konsequenzen könnte das für mich haben wenn mal irgendwas passiert ect?
Bin grad bisschen baff...
