randstad sperrfrist arbeitgeber wechsel?

1 Antwort

Dürfte sich eigentlich entweder im Teilzeit-Befristungsgesetz oder dem Arbeitnehmer-Überlassungsgesetz finden zu den Rahmenbedingungen.

Irgendwo meist um mindestens etwa 3 Monate Beschäftigungsunterbrechung zwischen Verleiher und Entleiher bei der ablösefreien Übernahme wirst Du aber vermutlich rechnen müssen.