60 Stunden als Fsjler zulässig?

Wie es im Titel steht, müssen wir fsjler teilweise 60 Stunden bzw 59.5 Stunden pro Woche arbeiten. Montag bis Freitag Mittag: Schuldienst, Freitag nachmittag bis Sonntag Abend: Abbau der Minusstunden an einer 2. Arbeitsstelle (10 h pro Tag bw 30h insgesamt an den 3 Tagen). Ich kann ja verstehen, dass man die Minusstunden irgendwie abbauen muss, aber im Arbeitsvertrag wurde eine 39h-Woche festgelegt oder zählt dieser Wochenendsdienst nicht wirklich als geleistete Arbeit? Dann direkt am Montag Morgen Schuldienst und bis Freitag durch = 12 Tage Arbeit am Stück ohne eine Pause dazwischen. Dürfte das erlaubt sein, obwohl im Arbeitsvertrag eine 39 h-Woche festgelegt wurde? Ich habe nicht mitbekommen, ob sich da mal drüber beschwert wurde, aber es gab wohl mal eine Zivilklage in dem Pflegebereich bei der Organisation.