8,5 Std. reine Arbeitszeit sind durchaus zulässig.

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Das darfst Du nur, wenn Deine Eltern das erlauben.

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Wenn Du krank bist, dann wird Dich der Arzt sicher auch krankschreiben.

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Erwachsen??? Bestimmt nicht.

Die sind eher unfähig, irgendwann mal Erwachsene zu werden. Due rennen ja in dem Alter zum Teil noch mit Windeln durch die Gegend.

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Ich würde alle Möbel durch eine Spedition fachgerecht einlagern lassen.

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Herbert Reul hat gestern im ZDF gesagt, dass wohl dann jeder einzelne Fall individuell geprüft werden muss, falls es zu einem Verbot kommt. Und bis dahin heißt es abwarten. Da könnte sehr viel Arbeit auf die Gerichte zukommen.

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Wir wissen nicht, was Dein Arbeitgeber bei krankheitsbedingten Ausfällen von Dir fordert. Also frage ihn.

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Zum einem erhöht sich ja der Pfändungsfreibetrag

Der Pfändungsfreibetrag erhöht sich nicht bei einer Verschlimmerung des GdB.

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