Recht neu, neue Mitarbeiter einarbeiten?

Hey 👋

In meinem Team gibt es nur wenige langjährige Mitarbeiter die wenn, maximal 7 Jahre da sind. Ich bin seit ein paar Monaten im Unternehmen.

Bei Einarbeitungen werden auch eher die ,,sympathischen“ MitarbeiterInnen gefragt, als die älteren (von der Firmenzugehörigkeit her).

Heute haben mir virtuell einige andere Mitarbeiter bei meiner Arbeit zugehört/zugeguckt um sich in ein für sie neues Projekt einzuarbeiten. Das war mir etwas unangenehm, da ich mich noch nicht SO sicher fühle … 😄 Bald kriegen wir dann komplett neue Kollegen und ich fürchte auch einen von ihnen dann einarbeiten zu müssen.

Findet ihr das sinnvoll? Die Projekte sind für alle neu, aber wenn man länger dabei ist, kann man ja an bestehendes Wissen anknüpfen.

Bin etwas überfordert wenn ich ehrlich bin …🙃

LG

Answer 1

[LisaAusPisa]

Ich bin seit 01.03. in einem neuen Projekt, am nächsten Montag übernehme ich die Leitung bis im Oktober die Neue anfängt. Die werde ich dann auch federführend einarbeiten.

Trau dich! Wenn man es dir nicht zutrauen würde, würdest du es nicht machen dürfen.