Azubi Minus Stunden?
Guten Abend alle zusammen,
habe meine Ausbildung als Hotelfachmann am 1.8.23 begonnen
Wurde am service eingeteilt mein Dienstplan ging Dienstag bis Samstag 16:00uhr-22:00 Uhr
Dienstag habe ich 20 min länger gemacht kein Problem (haben eine App, Wo man ein trägt wann man kommt/nach Hause geht)
Mittwoch bis Freitag wurde ich 2 Stunde vorher nach Hause gelassen, weil es nicht so viel zutun gab . Und Samstag sollte ich arbeiten, bekam ein Anruf dass ich frei bekomme, weil es Komplikationen mit meiner Ausbilderin gab, weshalb ich Samstag frei bekommen habe. Und jetzt habe ich, 14 Minusstunden bekommen, wofür ich nichts kann.
Und da es Komplikationen gab mit meiner Ausbilderin (zwischen Geschäftsführer und der Ausbilderin) wurde ich dann an die Rezeption untergebracht, da mache ich normal 6:00-14:30 und manchmal, machen die 20 Minuten eher feier Abend und dies wäre auch minus Stunden wieder. Ich will immer bis zur regulären Zeit bleiben, aber die Mitarbeiter sagen wenn es nichts zutun gibt müssen wir gehen und die Minusstunden kann man ganz leicht wieder abbauen, weil es Tage geben wird wo man länger arbeitet.
Laut Google, gibt es keine Minusstunden für Azubis wenn der Betrieb mich früher nach Hause lässt.
Darf ich auf meinem Recht beanspruchen und sagen, ich möchte bis zur regulären Zeit arbeiten und will keine minus Stunden aufbauen.
Danke fürs lesen
1 Antwort
Dir dürfen keine Minusstunden entstehen, wenn der Betreib keine Arbeit für dich hat und dich deshalb nach Hause schickt.
Darauf kannst du bestehen. Zur Not musst du dich an die zuständige Kammer wenden.
