Ich glaube, als "gesunder Mensch" ist es sehr schwierig, eine Antwort darauf zu geben. Ist man unheibar krank, ist die Lage anderst.
Ab einem zu versteuerndem Einkommen von 7.500 € jährlich fallen Steuern an. Bei 700 € mtl. sind das 8.400 € im Jahr. Somit zahlst du Steuern und kannst Werbungskosten im Gegenzug geltend machen. L.G.
Haben mehrere Rauchmelder installiert. Diese Melder sollen miteinander per Funk geschaltet sein. Schlaf- und Installationsraum halte ich für sinvoll. Bei Conrad Electronik gibt es vielfältige Auswahl.
Hatte bisher keine körperlchen Beschwerden durch Amalganfüllungen. Habe aber schon vor Jahren damit begonnen, diese zu ersetzen. Würde ich dir auch raten. Beim Entfernen wird kurzfristig Quecksilber frei. Kein Vergleich zu der Speicherung im Körper über Jahrzehnte.
Kann nur bestätigen, was im Vorfeld geschrieben wurde. Weiss nicht, in welcher Branche du tätig bist und ob du gewerkschaftlich organisiert bist. Wenn ja, ein Anruf kann viel Unklarheiten beseitigen.
Würde mir nach der Sache von Bochum kein Nokia mehr kaufen. Andere Hersteller haben vergleichbare Produkte im Angebot
Uns ist das gleiche passiert. Sind vorangegangen wie Nikolai beschrieben hat.
Hatten das gleiche Problem. Haben uns eine "guten Topf" von Silit gekauft und das Gut war es.
Von innen an die "Sache" heranzugehen ist für einen Nichtprofi sehr schwierig. Ich kann nur die Antwort von UlfDunkel weiter empfehlen. Die Leute von Remmers verstehen ihren Job.
Du musst bestimmte Abstände der Heizspiralen einhalten sonst bekommst du bei einer Vorlauftemp. von 38 Grad nicht genügend Wärme zusammen. An Fensterfronten werden die Leitungen enger gelegt. Allgemein gesagt, würde ich als Nichtfachmann die "Finger" davon lassen (Dichtigkeit). Hole dir lieber Rat von einem Heizungsbauer.
Warte bis Anfang April.
Nicht jeder kann es, aber Altenpflege wird in Zukunft einen hohen Stellenwert bekommen.
wie Du schreibst, stehst Du kurz vor Ausbildungsende. Probiere auf jeden Fall, zu einem Abschluß zu gelangen. Wie wäre es, wenn Du mit einen Lehrer Deines Vertrauens sprichst. Von arbeitsrechtlicher Sicht betrachtet ist das Recht voll und ganz auf Deiner Seite, es sie denn, es sind Dinge vorgefallen, die juristisch geahndet werden müssten.
Habe selbst eine große Rasenfläche. Ich vertikutiere meinen Rasen im März,wen der Boden nicht zu feucht ist. Danach bringe ich Langzeitdünger von Wolf oder compo aus. Dieser ist zwar teurer als Billigdünger aber hat den Vorteil, das dieser bis zu 6 Monaten kontinuierlich seine Nährstoffe an den Rasen abgibt.