Hallo, Leute ich brauche dringend eure Hilfe
Ich wurde heute gekündigt fristgerächt, in der Kündigung selbst steht aber kein Grund, unterschrieben habe ich auch nicht, mein Chef hat nur mündlich gesagt wegen Arbeitsverweigerung. Ich schildere meine Situation: Ich bin seit 13 Jahren bei der Firma.Mein Leiter hat mir vor zwei Wochen gesagt das ich nach Leipzig für zwei Tage fahren muss, Maschine abbauen. Ich fragte in ob hin und rück fahrt bezahl wird, das sind nämlich 320 km. in eine Richtung, Er sollte das beim Chef nachfragen. Denn als er selbst in Leipzig war, hat er das nicht bezahlt gekriegt. Außerdem steht bei mir im Vertrag nichts vom fahren, denn ich wurde als Maschinenführer eingestellt. Ich erfahre zwei Tage vor meiner angeblichen Abreise von einem Arbeitskollegen das wir um 6 Uhr Morgens losfahren und bis 18 Uhr Abends durcharbeiten. Und das ganze wird als 8 Stunden angerechnet. Firma hat uns Zimmer gebucht zwei Leute in einem Zimmer, das heißt keine Privatsphäre, eventuell keine überstunde Bezahlung weil ich nicht wusste. Dan wurde ich hoch gerufen zum Chef , außer mich wahren noch ein par anderen dabei von der Geschäftsleitung, da fragte er mich wollen sie nicht nach Leipzig, dann sagte ich wollte nur fragen ob ich Fahrzeit bezahlt kriege und überstunden, da ich mich nicht auskenne. Dann wurde Chef laut was erlauben sie sich, sie sind der einzige der so was fragt, sie sind Unterste Stufe, sie kriegen einen schlechten Arbeitszeugnis von uns. Er hat mich einfach überrannt mit Worten, ich konnte nur sagen wenn sie es so meinen, dann ist er aufgestanden, hat mir die Tür aufgemacht, und sagte sie sind ab sofort gekündigt, brauchen nicht mehr zu kommen. jetzt haben die so dargestellt das der Chef mich gefragt hat ob ich fahren will und ich hatte angeblich gesagt nein.
Was soll ich tun, habe ich recht gehabt oder nicht, wie soll ich mich jetzt verhalten, bitte schnellst mögliche Antworten