Gartenbaufirma hat alkoholisierten Mitarbeiter auf Baustelle gebracht und Situation ist eskaliert?

Hallo,

habe zur umfassenden Gartenumgestaltung & Perimeterdämmung eine Firma da. Vergangenen Freitag sind zwei Mitarbeiter gekommen, wovon der eine sehr stark alkoholisiert war. Sie haben nur Dämmarbeiten gemacht und nicht mit schwerem Gerät gearbeitet bzw. hat der eine Mitarbeiter nix gemacht. Irgendwann ist dann der Boss gekommen und hat den Mitarbeiter von der Baustelle verwiesen und wohl aus der Firma geworfen. Die Sache ist eskaliert und es wurde geschlägert, dass haben die Nachbarn mitbekommen.

Das ist mir jetzt natürlich unangenehm gegenüber meinen neuen Nachbarn, altes Ehepaar, die sich auch eingemischt haben und die Welt nicht mehr versteht. Andere Nachbarn haben auch das Tumult mitbekommen, das ganze ging wohl 1 1/2Stunden über das gesamt Grundstück und auch Straße.

So wie ich jetzt von den Nachbarn mitbekommen habe, war sowas ähnliches schonmal vor ein paar Wochen der Fall.

Der Boss hat bei mir angerufen mir das alles als erstes gebeichtet und sich bei mir entschuldigt. Er wusste auch von dem Mitarbeiter seines temporären Alkoholproblem. Teilweise habe ich leichte Differenzen mit ihm welches qualitative Material sie z.B. verwenden. Nehmen z.B. eine einfache Noppenbahn ohne Vlies, hab ich als Laie jetzt aber auch erst später festgestellt, dass es da Unterschiede gibt! Preislich sind wir auch schon nicht mehr im vereinbarten Rahmen, aufgrund eines Sturmes hat die Erde den geschaffenen Graben so wie eine Zisternenausgrabung zugeschüttet. Der Bagger kommt nicht mehr dahin, da davor bereits eine 2,50 Meter Hohe Blumenmauer bereits gesetzt worden ist und auch zu allem übel darauf schon vom Heizungsbauer die Wärmepumpe mit Leitungen installiert ist. Es mussten mehrere Stunden die Mitarbeiter dies nun von Hand ausgraben, was ich mit dem letzten Abschlag beglichen hatte.

Habe allen anderen potentiellen Firmen abgesagt und alles wurde auch schon angefangen, was es natürlich noch schwer macht das einer anderen Firma zu übertragen.

Den Boss habe ich noch nicht persönlich getroffen, da gerade Material fehlt. Es wird wohl die Tage der Fall sein, dass ich auf ihn treffe und mit ihm reden muss. Eine Nachbar hat mir gesagt, dass er gehört hat das der Boss gesagt hat dass er jetzt Angst hat den Auftrag zu verlieren.

Wie würdet ihr handeln? Wie könnte ich wenigstens durch die Strapazen einen Benefit erhalten? Normalerweise würde ich ja am liebsten mit der Firma beenden, so ein Stress kann ich mir und in meiner idyllischen neuen Gemeinde ohne Konsequenzen nicht bringen. Jedoch weiß ich dann auch nicht wie es dann weiter gehen soll, da sind mir die Hände aus diesen Gründen gebunden, dies durchzuziehen :-(

Liebe, Arbeit, Alkohol, Alkoholkonsum, Firma, Jungs, Streit

Innenanierung - diffusionsdichtes Dach mit dem richtigen Dämmmaterial versehen?

Hallo,

wir sanieren innen ein Haus und möchte in dem Zusammenhang das Steildach isolieren bzw. den Dachboden im Winter nicht sehr kalt haben und im Sommer nicht sehr warm. Desweiten soll das darunter liegende Stockwerk temperaturtechnisch wenig darüber beeinflusst werden bzw. nicht die Wärme übers Dach verloren gehen. Den Dachboden erreicht man über das Treppenhaus, welcher mit einer Tür versehen ist.

Es ist ein Haus aus den 70 er Jahren und so sieht es dort derzeit aus:

Das Dach wurde damals diffusionsdicht gebaut. Bedeutet von innen nach außen = Sparren (~15cm) -> Holzverschalung -> Bitumenpappe -> Ziegel (-> auf der Sonnenseite liegt ein PV-Anlage über das komplette Dach)

Mittlerweile hatten wir bereits eine Fachfirma da, welche meinte man benötigt innen eine Hinterlüftung vor die Holzverschalung, bevor man dämmt. Dann soll eine Dämmung (~12 cm) zwischen die Sparren, dann eine feuchtevariable Dampfbremsfolie und dann kann mit Gipskarton verkleidet werden.

Da der Dachboden viel Schräge hat, wir sehr stark mit der Höhe kämpfen und eigentlich nur auf einer Fläche von 14 x 1,50 Meter aufrecht stehen können, wollen wir in Abhängigkeit von Kosten ein sehr gutes Dämmmaterial verwenden, um keine Höhe zu verlieren. Eine weitere Aufdopplung von den Latten welche uns Raumhöhe nimmt wollen wir nicht.

Der Raum soll vorwiegend als Abstellraum genutzt werden, es könnte aber auch sein, dass unsere Eltern dort sich ein Bett stellen wollen um mal zu übernachten (2 Wochenende pro Monat). Es sollte daher auch geräuschhemmendes Material verwendet werden.

Die Fachfirma hat noch kein Angebot gesendet, meinte aber verbal, dass ein 120 mm Klemmfilz (WLG 035) passend wäre.

In dem Zusammenhang brennen uns nun die Finger und wir möchten uns bereits jetzt darüber weiter Informationen einholen, um bei Angebotserhalt oder auch schon davor einen besseren Dämmmaterialwunsch etc. zu äußern oder uns allgemein besser auskennen und auch besser in den Austausch gehen zu können.

Daher konkret unsere Fragen:

1.      Was eignet sich hierfür am Besten als Dämmmaterial?

2.      Gibt es ein bestes Dämmmaterial hierfür?

3.      Das ist wohl das vorgeschlagene Material der Fachfirma https://www.hornbach.de/p/isover-klemmfilz-integra-1-035-zwischensparrendaemmung-fuer-steildach-4800-mm-x-1200-mm-x-120-mm/3887728/ macht es einen nennenswerten Unterschied ob man das nahezu 70% teuere nimmt https://www.hornbach.de/p/isover-klemmfilz-integra-1-032-zwischensparrendaemmung-fuer-steildach-3900-mm-x-1250-mm-x-120-mm/8228722/

4.      Wir haben im Netz von Steinwolle gelesen, wäre das eine bessere Wahl?

5.      Was kann man sonst dazu für Tipps geben?

Besten Dank vorab & Grüße

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