Cheffe lässt sich Zeit mit neuem Vertrag, wie ansprechen?
Echt schwer, meinen Chef ständig anzusprechen. Er ist immer beschäftigt und den richtigen Zeitpunkt gibt es einfach nie. Ich will auch nicht nerven, aber er sagte, Anfang dieser Woche würd ich ihn bekommen. Jetzt ist Mittwoch ... wie würdet ihr ihn ansprechen? Ich will mich auch nicht wichtig nehmen und so tun, als wäre ich so eine tolle Mitarbeiterin, aber er hat gesagt, er wird da zügig was aufsetzen ... hach, das fällt mir so schwer.
LG
2 Antworten
Frage einfach! Sag du brauchst den Vertrag, weil du ohne Vertrag nicht weiter arbeiten kannst.
Ohne Vertrag würde ich ankündigen, daheim zu bleiben.
Sie meint sicher einen schriftlichen Vertrag. Einen muendlichen hat sie ja laengst.
Ja aber wie soll sie da was beweisen wenn sie nichts schriftliches hat?
Sie arbeitet doch da. Das wird man kaum ernsthaft bestreiten koennen.
Ja und dann brauchste einen Anwalt und dann kostet das vielleicht mehr als das Gehalt das gezahlt wird ...
Ich würde mich gar nicht auf so unübliche Praktiken einlassen.
Wenn der Chef den Laden nicht im Griff hat, dann sollte die Firma schließen!
Sag ihm schlicht und einfach, dass du am sounsovielten deinen letzten Arbeitstag in der Firma hast.
Das weiß er. Nur ein Gespräch mit ihm zu bekommen hat schon fast 3 Monate gedauert ... wir sitzen im selben kleinen Büro, aber da kommt immer was dazwischen. Schätze, er kann eher auf mich verzichten als ich auf die Stelle ...
Eine Kuendigung muss schriftlich und unter Einhaltung der Kuendigungsfrist erfolgen.
Wieso Kündigung?
Ein befristeter Vertrag läuft einfach aus.
Da muss der Arbeitgeber nicht kündigen.
Um einen befristeten Vertrag kann es hier kaum gehen, weil eine nachtraegliche Befristung gar nicht zulaessig ist.
Ich verstehe die Frage so, dass zeitnah ihr befristetes Arbeitsverhältnis ausläuft.
Im anderen Fall hast du natürlich recht.
Das wäre für ihn wahrscheinlich nicht mal schlimm ... für mich da eher. Ich trau mich nicht. Ständig ist irgendwas ... ahhhh.