Na wie hat denn dein Papa früher den Tank gemessen? Wahrscheinlich Kilometer notiert und einfach mal gefahren!

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Schau einfach bei Google nach "Rohrreinigung Geldern". 

Bei mir kommt da als erstes http://www.geldern-rohrreinigung.de und die haben laut Homepage wohl einen 24h 365Tage Notdienst. Kostet zwar ein paar Euro Aufschlag, aber besser als irgendww aufn Pott zu müssen

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Die Übergänge sind oft fließend und nicht klar definiert. 

Der 

<a href="http://venio.ch/social-media-marketing-smm/">Online Marketing Manager</a>

 haben allerdings ein deutlich breiteres Einsatzspektruk, während der Social Media Manager sich mehr um die sozialen Kanäle (Facebook, GF & co) kümmert. 

Der Online Media Manager schreibt dagegen auch Beiträge, recherchiert, erstellt Inhalte, usw...

Hilfreich ist es, wenn man in beiden Bereichen einfach mal ein Praktikum macht. Dadurch lernt man die Unterschiede. 


Der SMM (Social Media Manager) arbeitet oft aus dem Grund heraus, seine Kunden direkt anzusprechen. Der Online Manager ist oft auch SEO und spricht seine Kunden über Suchmaschinen an. 

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Zahl einfach & ras das nächste mal nicht. Hoffe du hast draus gelernt!

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Als erstes frag ich mich mal, wer so eine Frage liked...

Und als nächstes empfehl ich dir einen Tierarzt deiner Wahl anzurufen. Der wird dir dann am Telefon sagen können, ob du dringend kommen sollst oder ob du das nur beobachten sollst. 

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Euer Problem, wenn der Zaun sein Grundstück betrifft. Redet mit ihm. Er soll einfach seinen Zaun vor euren Zaun setzen. 

Mein Gott, wie kann man sich in der Nachbarschaft nur wegen solchen Kleinigkeiten zerfetzen. 

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Kündigung des Arbeitsvertrags aus gesundheitlichen Gründen, offene Fragen dazu

Hallo an alle rechtsaffinen Mitglieder,

ich habe mich mit meinem Psychiater besprochen, dass ich aus gesundheitlichen Gründen meinen jetzigen Job kündigen (Kündigung Arbeitsvertrag Arbeitnehmer ) werde. Er hat mir auch ein Attest für das Arbeitsamt mit Empfehlung zur Kündigung ausgestellt. Das Arbeitsamt hat "grünes Licht" gegeben, dass ich keine Sperre bekomme.

Meine Kündigungsfrist beträgt 1 Monat zum Monatsende, so dass ich zum 31.05.2015 kündigen möchte.

Da ich momentan Krankengeld beziehe, hat mich der Psychiater erst einmal bis zum 11.05.2015 krank geschrieben. Einer weiteren Krankschreibung bis zum 31.05.2015 würde er mir nochmal ausstellen.

Meine Kündigung (Kündigung Arbeitsvertrag Arbeitnehmer ) möchte ich per Einschreiben Rückschein zur Firma schicken, da diese 40 km vom Wohnort entfernt liegt.

So nun zu den offenen Punkten:

1) Wie formuliere ich im Kündigungsschreiben (Kündigung Arbeitsvertrag Arbeitnehmer ) die Auszahlung des Resturlaubes, weil ich voraussichtlich bis 31.05.2015 noch krank geschrieben sein werde? (Laut Berechnung stehen mir 12,4 Tage zu, 30 Tage Jahresurlaub) -> Möchte die Urlaubstage nicht nehmen, weil ich denke, dass die Firma mich doch noch die letzten Tage bei sich haben will, wegen Übergabe etc, aber ich kann dort nicht mehr arbeiten (Mobbing, Vetrauensverhältnis zum Chef gebrochen). Nichts desto trotz muss ich nochmal hin um Arbeitsmittel abzugeben und von mir private Sachen abzuholen. Außerdem steht mir noch 1 Tag Freizeitausgleich zu, den ich wegen Krankheit nicht nehmen konnte. Wie formuliere ich das? Hab ich ein Recht auf Auszahlung?

2) Wie formuliere ich, dass ich 2 Kündigungsschreiben habe und 1 davon bitte von denen unterschrieben zurück geschickt werden soll?

3) Sollte ich die Arbeitgeberbescheinigung (Formular vom Arbeitsamt) gleich mitschicken?

4) Jetzt noch eine Formfrage: Wir sind ein amerikanisches Unternehmen und "duzen" uns bis in die Geschäftführerebene. Sollte ich im Kündigungsschreiben auch das "Du" verwenden oder lieber das "Sie"?

Vielen Dank schonmal für Eure Antworten!!

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Du schreibst einfach eine normale Kündigung, womit du fristgerecht zum XX.XX.XXX kündigst. Behilfsweise zum nächsten möglichen Termin. 

Da du keinen Urlaub mehr nehmen kannst, bittest du um den finanziellen entsprechenden Ausgleich des Urlaubs- und Freizeitausgleichs. 

Außerdem bittest du die Firma bezüglich der Arbeitsmittel sich mit dir in Verbindung zu setzen. Das kannst du auch während der Krankheit machen. Krank sein heißt nicht im Bett bleiben. 

Zu 2: Du schreibst ganz normal, dass du die KÜndigung in zweifacher Ausfertigung sendest und um Rücksendung für deine Unterlagen bittest. 

Zu 3. Ja. Je schneller, desto früher kriegst du Geld.

Zu 4: In Briefen ist die Sie-Form üblich. 

Letztlich spielst die Formulierung für die rechtliche Gültigkeit aber keine Rolle. Wichtig ist am Ende nur dein "servus" drunter zu setzen. 

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Weil es eben nicht primär ums abkassieren geht. Auch wenn das böse Zungen gerne mal behaupten. 

Es soll mehr einen psychologischen Effekt auslösen und die Leute zum behutsameren Fahren bringen. 

Davon abgesehen ist das Auto des Deutschen liebstes Hobby. Da lassen sich rückwirkend bekannt gegebene Blitzmarathons politisch nur schwer erklären :-)

Mir wäre es allerdings auch Recht, wenn man die Marathons geheim halten würde. 

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Verstehe es nicht. Die Firma steht eh schon in der Kritik. Und wenn ihr dann so ein schlechtes Gefühl habt...

Wieso sucht ihr nicht einfach eine neue Firma, beziehungsweise macht das gleich über die Bank? Wenn die Finanzierung doch steht, sollte euch die Bank auch direkt was anbieten können. 

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