Hier ist recht gut erklärt, warum der Begriff nicht mehr verwendet werden soll (siehe Abschnitt: Elemente des eurozentristischen Blicks). http://de.wikipedia.org/wiki/Neger#Der_Begriff_in_Medien_und_Literatur_des_20.Jahrhunderts

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Wenn er Dir so rein gar nicht vertraut, hat die Beziehung meiner Meinung nach keine Chance. So schmerzlich das auch ist....

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Bezahlter oder unbezahlter Urlaub? Unbezahlter Urlaub geht gar nicht. Dein Arbeitgeber hat eine sogenannte Beschäftigungspflicht - darauf kannst Du Dich berufen. Interessant ist auch der Link des Users mit dem künstlerisch gestalteten Nicks...;-)...Falls ihr einen Betriebsrat habt, wende Dich am besten an diesen.

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Nein, halte Duzen für besser
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Ignorieren und löschen.

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Gar nichts. Ist eine gesetzlich nicht zulässige Frage bei einem Bewerbungsgespräch. Du kannst auch lügen, falls er doch fragt. Allerdings würde ich mir dann mal über die Seriosität des zukünftigen Arbeitgebers Gedanken machen.

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Finde ich eine blödsinnige Sendung - kann ich drauf verzichten

Ich weiß gar nicht, wer da mitgemacht hat.

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Was sagt denn der Verursacher dazu? Ich würde ihn auf jeden Fall darauf ansprechen, dass Du solche Probleme hast. Wenn eine neue Couch gekauft werden muss, soll er sich an den Kosten beteiligen.

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Eindeutig nein. Sie sollte sich so schnell wie möglich an den Betriebsrat wenden. Da es sich um eine Fabrik handelt, gehe ich mal davon aus, dass es einen Betriebsrat gibt.

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