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Arbeitsrecht - Gute Fragen, Arbeitsrechtsfragen, Toptipps, Rat

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Kurfreistellung

gefragt von hansrochor am 14.11.2008 um 18:58 Uhr
Muß der Arbeitgeber bei Mutter Kind Kur freistellen ?

kann das sein ? Fragen zu einem Vorstellungsgespräch

gefragt von zacksndi am 14.11.2008 um 11:29 Uhr
Hallo zusammen, ich hatte neulich ein Vorstellungsgespräch bei einem Gremium von 8 Personen. Jeder hat mir Fragen gestellt. Im Nachhinein hab ich erfahren, daß einer aus diesem Gremium...
Comment 5 Antworten  -  Themen: Arbeitsrecht

hat der Arbeitnehmer nach nur 2 Wochen Beschäftigung - dann erfolgt Krankmeldung und Kündigung trotz

gefragt von GBSEIS am 14.11.2008 um 7:56 Uhr
hat der Arbeitnehmer nach nur 2 Wochen Beschäftigung - dann erfolgt Krankmeldung und Kündigung trotzdem Urlaubsanspruch - obwohl bis über den letzten Tag hinaus krank geschrieben war...
Comment 1 Antwort  -  Themen: Arbeitsrecht

Kann mir einer sagen, ob ich mit meiner "Hierarchie der Rechtsnormen" richtig liege?

gefragt von Cac3ed210ec87684aed724f075ecd1c5smallFictionBeauty am 13.11.2008 um 14:06 Uhr
Also ich arbeite an einem Projekt zum Thema "Gesetze zur Berufsausbildung". Dabei möchte ich eine Hierarchie der Gesetze darstellen.. (allgemein gehalten, d.h. das BBiG wird natü...
Comment 1 Antwort  -  Themen: Arbeitsrecht +

Wann muß mir mein ehemaliger AG meinen restlichen Lohn zahlen?

gefragt von Floh77 am 12.11.2008 um 9:29 Uhr
Hallo, ich wechsel in ein anderes Arbeitsverhältnis und bekomme von meinen ehemaligen AG noch Lohn-,Urlaubs- sowie Überstunden ausgezahlt. Nun meine Frage: Wann muß er das Geld ausz...

Hab ich das Recht restl Urlaubstage "abzufeiern", wurde gekündigt zum Ende des Monats

gefragt von B6221d81c1d941ecb93e21ee1dd9fa86smallMaggieF am 11.11.2008 um 17:13 Uhr
Hallo ich bin Gesundheits- und Krankenpflegerin. Zum Ende des Monats wurde mir gekündigt. Ich habe ein halbes Jahr in dem Krankenhaus gearbeitet und habe noch 12 Tage Urlaub über. Meine F...

keine verdienstbescheinigung

gefragt von carmenb am 11.11.2008 um 13:46 Uhr
ich bin seit 10 jahren geringfügig beschäftigt, mein arbeitgebe gibt mir keine verdienstbescheinigung, mit der begründung.....es gäbe keinen arbeitsvertrag. ich bekomme auch kei...
Comment 4 Antworten  -  Themen: arbeitsrecht +

Alles rechtens oder was?!

gefragt von Azubi26 am 10.11.2008 um 22:47 Uhr
Folgendes: Meine Frau arbeitet in einer Bäckereikette, nicht sehr bekannt aber gut in NRW verbreitet. Das erste was komisch da ist, die bekomme da immer nur Abschlagszahlungen anstatt eines vo...

Vor welchem Hintergrund wird Urlaubs-u.Weihnachtsgeld als Einmalzahlung neben Lohn/Gehalt gezahlt?

gefragt von Siggi0815 am 10.11.2008 um 21:11 Uhr

muß man jedes gewerbe anmelden auch wenn es nur eine zweigstelle ist?

gefragt von Simple_avatar2smalllupos2008 am 10.11.2008 um 13:41 Uhr
mein arbeitgeber hat eine zweigstelle die nach meinen auskünften nicht angemeldet ist. muß mann alles beim gewerbeaufsichtsamt eintragen lassen? und wie ist es mit der versicherungspflic...
Comment 2 Antworten  -  Themen: + arbeitsrecht

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