muss ich für den Haarschnitt beim Friseur vom Azubi gleich viel bezahlen wie vom Chef
Ich war gestern mit meinen zwei Jungs (7+12) beim Frisör. Mir ist aufgefallen, dass die zwei jungen Damen sehr langsam die Haare geschnitten haben. Als es ums bezahlen ging, fragte ich ob die jungen Damen noch in der Ausbildung sind. Dies wurde mir bestätigt. Ich verlangte die Geschäftführerin und fragte ob Sie das für richtig emfindet, dass erstens uns niemand informiert hat das meinen Jungs von Azubis die Haare geschnitten werden und zweitens das ich jetzt genau gleich viel bezahlen muss als wenn eine erfahrene Frisöse geschnitten hätte. Sie meinte das sei alles so korrekt. Kann mir jemand sagen ob man das wirklich so machen kann? Weiss jemand wo ich das nachschlagen kann? Danke für die Hilfe.
6 Antworten
Ja der Preis ist gleich, aber ich meine auch, man hätte fragen sollen, ob die azubis schneiden dürfen
Ein Hinweis- nicht zum Preis, aber zur Bezeichnung: Das heißt Frisörin und nicht Frisöse,
Das ist vergleichbar mit Massörin und Massöse.
Verstanden?:-)
Warum solltest du für die gleiche Leistung weniger bezahlen? Nur weil es ein Auszubildender war!? Bist du zufrieden mit dem Haarschnitt gewesen? Dann hast du keinen Grund zur Beanstandung. Das einzige was du beanstanden kannst ist die Qualität des Haarschnitts und die ist ja scheinbar ok. Man könnte noch damit argumentieren das du nicht vorher darauf hingewiesen wurdest das es sich um Azubis handelt aber das ist auch das einzige Manko was ich hier sehe.
yep! ist alles korrekt!
du zahlst ja "je haarschnitt"
dein haus wird ja auch nich billiger, nur weil die dachdecker nen azubi dabei hatten....
der meister überträgt geeigneten personen die aufgaben. wenn er sich überzeugt hat, dass die auszubildenden bestimmte dinge können, dann ist es auch gerechtfertigt, einen bestimmten preis dafür zu verlangen.