Ausbildung Vorstellungsgespräch Mercedes Daimler Gehaltsverhandlung
Moin Moin,
Ich habe nächste Woche ein Vorstellungsgespräch in einer Mercedes-Benz Niederlassung in Ahrensburg (bei Hamburg)
Ich würde mich freuen, falls mir jemand noch ein paar Tipps geben kann, was speziell das Vorstellungsgespräch bei Mercedes bzw Daimler betrifft.
Es handelt sich um die Ausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in - Kaross.instandh. Dazu ich gerne noch eine Gehaltsvorstellung von euch, wenn das möglich ist. Bzw ein Tipp für die Gehaltsverhandlung. Was ist für diesen Beruf bzw diese Ausbildung das Durchschnittsgehalt? Im Internet steht vieles verschiedenes. Es ist zwischen 300 und 750€ alles dabei. Deshalb frage ich und Mercedes steht ja auch für ein etwas überdurchschnittliches Gehalt soweit ich weiß. Und für die Verhandlung, mit welcher Gehaltsvorstellung wäre es schlau anzufangen? So, dass ich erfolgreich und mit einem guten Gehalt den Raum verlasse, meine Gehaltsforderung aber auch nicht überheblich ist.
Und schwarze Jeans und schwarzes Hemd ist ausreichend?
Wäre super, wenn ihr mir weiter helfen könntet :)
Danke
4 Antworten
Für eine Ausbildung zum Mechaniker ist ein schönes Hemd + schöne Hose die Kleidungsstücke der Wahl. Krawatte / Anzug, etc. wären da zu hochgestochen :-)
Bezüglich Gehaltsverhandlungen: Wenn du nicht gerade gefragt wirst, solltest du als angehender Azubi das Thema nicht ansprechen.
Erstens sollte es bei einer Ausbildung ja hauptsächlich um die Ausbildung und weniger ums Geld gehen, viele Ausbildungsberufe sind nur schulisch, wo es gar nichts gibt. Durchschnittswerte von Azubigehältern machen auch nicht wirklich Sinn, da es je nach Beruf/Branche/Firmengröße/Tarifvertrag ganz anders sein kann. Zweitens schätze ich Daimler als nicht gerade knickrig ein, sodass dein Ausbildungsgehalt sicher zum "überleben" reichen würde. Drittens glaube ich generell kaum, dass man mit Azubis Gehalts"verhandlungen" macht. Schließlich hat man ja in der Arbeitswelt in der Regel noch nichts großartiges geleistet. Eine Verhandlung mit Azubis hat ein Unternehmen damit nicht wirklich nötig.
Da gibt es einen Haustarif .... der Azubi handelt nichts aus .. der bekommt was der Haustarif regelt ... und das dürfte sich bei Daimler sehen lassen ...
Ich kann mir nicht vorstellen, das Mercedes mit jedem Auszubildenden einzeln das Gehalt verhandelt, die bekommen alle das gleiche.
Als Auszubildender solltest du gar keine Gehaltsverhandlung führen. Du bekommst das was alle anderen Auszubildenden in der Kategorie auch bekommen.