Darf Unternehmen einen Bewerber beim Arbeitsamt abmelden?

Ein Bewerber hat ein Praktikum in einem Unternehmen gemacht. War auch bereit danach dort anzufangen, kann aber erst ab August und wollte deswegen einen Termin mit dem Personalchef um noch ein paar andere Dinge zu klären (Arbeitszeiten, Gehalt, Urlaubstage usw.). Aussage Personalchef: "Ja, wir machen dann einen Termin aus". Das Unternehmen meldet diesen Bewerber, aber einfach ab 01.07.2014 beim Arbeitsamt ab, ohne dass der Bewerber einen Vertrag unterschrieben oder mit dem Personalchef dieses gewünschte Gespräch hatte. Der Bewerber arbeitet auch noch nicht in diesem Unternehmen. Der Bewerber bekommt für den Monat Juli kein Gehalt, da er dort ja nicht arbeitet und kein ALG I mehr, er hat den Brief von der Agentur für Arbeit bekommen (widerspricht allerdings diesem Urteil - hat einen Termin dort). Darf ein Unternehmen dies einfach ohne Einwilligung durch potenziellen Arbeitnehmer tun?

Da noch andere Sachen vorgefallen sind wie z.B. Überstunden im Praktikum (wir reden hier von 4 Stunden zusätzlich und keine Pausen- Arbeitstag von 14 Stunden), gleich in der ersten Woche die komplette Verantwortung für eine Abteilung ohne zwischen Kontrollen (er ist eigentlich Quereinsteiger und hat sich nicht auf Abteilungsleiter beworben), am zweiten Praktikumstag den Praktikanten anbrüllen, weil er sich nicht sicher war und nach Hilfe gefragt hatte, im Zimmer einschließen, weil er nicht mit der Arbeit fertig wird usw. Soll der Bewerber überhaupt dort anfangen zu arbeiten? Es schreckt doch ziemlich ab. Und es spricht für den Bewerber, dass er trotz diesen Dingen dort arbeiten wollte.

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Zustaende wie im alten Rom ..........

Nein, ein AG kann dich nicht beim Amt abmelden, dieses Formular muesstest du doch haben.

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Nehme stark an das dies Einkommensabhaengig ist .

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Na, dann taugt aber die Hanbremse nichts ....... wenn man damit fahren kann.

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Dafuer gibt es Banken und die Ruestungsindustrie, haengen eine Menge Arbeitsplaetze dran .

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Nein, dass macht keinen Sinn, da der Muskelaufbau Kraft und Kalorien kostet, nach der Aufbauphase kannst du dann deinen Koerper den letzten Schliff geben ...........

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  1. Um diese Jahreszeit regnet es oft und der Himmel ist meist wolkenverhangen
  2. 3 1/2 Wochen sind nicht viel fuer das grosse Land (Nord-Sued)
  3. Alleine fuer Bangkok sollte man schon mehrer Tage einplanen
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Bewege dich mal, dann schlafen dir auch nicht die Beine ein ......

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Es muß mindestens eine Warnweste mitgeführt werden.

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Deine 4 Optionen solltest du mit den div. Konsulaten abklaeren und nicht hier auf einer 95%igen Schuelerplattform ( wo es meistens um Liebeskummer und Regelproblemen von 13 Jaehrigen geht ).

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Kaufe dir in der Tuerkei einen Internet-Stick, wie dort die Netzabdeckung ist kann ich leider nicht beantworten.

Habe selbst welche von div. Laendern und dort funktionieren sie .............

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Kann ich als Handgepäck zusätzlich einen kleinen Koffer ( Dort steht die Tasche kann 40 x50x21 sein) der diese Voraussetzungen erfüllt + eine Handtasche mitnehmen ?

Fliege sehr oft mit dieser Linie . Ja das ist so richtig, das sind internationale Handgepaeckmasse plus eine kleine Handtasche (bietet sogar Billigflieger Ryanair an).

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