Du könntest nach einer Möglichkeit der Weiterbildung suchen. Dein Chef/ deine Chefin wird es vermutlich gut finden, wenn du Initiative zeigst und versuchst, neuen Wind in deine Arbeit zu bringen!

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Du wirst nur in deiner vom Vertrag vorgeschriebenen Arbeitszeit bezahlt und solltest auch nur so viel arbeiten, wie dir auch bezahlt wird. Wenn dein Chef Probleme damit hat, soll er dir einen neuen Arbeitsvertrag anbieten, in dem alles genauer geregelt ist. 

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"Was nicht bei 3 am Baum ist"

klingt so, als ob das die Frauen eher nicht wollen. Solange alles im Einverständnis beider Parteien passiert, ist nichts dagegen einzuwenden.

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Gib ihm mal eine kleine Menge Futter. Du musst ihn nicht jeden Tag füttern, aber er sollte trotzdem genug Essen bekommen. Nicht füttern ist auch keine Lösung!

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