Nein, das bedarf einer entsprechenden ärztlichen Bescheinigung.

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Bei Schizophrenie ist das ganz einfach. Musst nur die Einstellung dazu ändern. Frei nach dem Motto: Ich weiß, dass ich schizophren bin. Aber es macht uns nichts aus.

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Wenn das so vom Arbeitgeber angeordnet wird, hat er auch dafür zu sorgen, dass Urlaubstage später nicht verfallen.

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