Hallo Leute, sind unter Euch Fachleute die ein Zeugnis bewerten können? Von wenig hilfreichen Kommentare bitte ich abzusehen ;) Danke schön im Voraus und einen wunderbaren Tag!!
Frau Sina Paul, geboren am xx.xx.198x in Stadt - Land, war im Rahmen eines
befristeten Arbeitsverhältnisses vom xx.xx.2011 bis zum xx.xx.2011 in unserem Unternehmen als
Kaufmännische Angestellte tätig.
Frau Paul war in einem namhaften Industrieunternehmen in der Versandabfertigung eingesetzt. Zu Ihren
Aufgaben gehörte vorwiegend die telefonische und schriftliche Auftragsannahme- und bearbeitung
sowie die Priorisierung von Zubehörteilen und die elektronische Erfassung von Transport- und
Begleitdokumenten. Darüber hinaus übernahm sie die Ladungszusammenstellung per EDV-
Lagerverwaltungssystem unter Verwendung von SAP sowie die Abfertigung von LKW-Fahrern
(Übergabe von Lieferscheinen und Quittierung der Warenübernahme).
Frau Paul identifizierte sich in guter Weise mit der übernommenen Verantwortung und zeigte
ein hohes Maß an Engagement, Pflichtbewusstsein und Eigeninitiative, auch über die übliche
Arbeitszeit hinaus. Aufgrund ihrer raschen Auffassungsgabe arbeitete sie sich schnell und sicher in
neue Aufgabenstellungen ein. Ihren Arbeitsbereich bewältigte sie jederzeit umfassend, sicher und
vollkommen, wobei sie insbesondere ihr gutes Organisationsgeschick und ihre hohe Flexibilität und
Belastbarkeit unter Beweis stellte.
Frau Paul war eine sehr zuverlässige und eigenverantwortlich arbeitende Mitarbeiterin, die ihre
Aufgaben immer effizient, sorgfältig und selbständig erledigte.
Sie hat die Aufgaben ihrer Position immer zu unserer vollen Zufriedenheit erledigt und unseren
Erwartungen in jeder Hinsicht gut entsprochen.
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Ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war teamorientiert, loyal und vorbildlich.
Unserem Kunden gegenüber trat Frau Paul sehr sicher und höflich auf.
Frau Paul verlässt unser Unternehmen auf eigenen Wunsch zum heutigen Tage nach Ablauf der
vereinbarten Frist, da sich ihre Arbeitszeiten nicht mit der von ihr geplanten Fortbildung vereinbaren
lassen.
Wir bedauern ihr Ausscheiden, da wir mit ihr eine wortvolle Mitarbeiterin verlieren, und danken ihr
für ihre stets guten Leistungen und die angenehme Zusammenarbeit. Für ihren weiteren Berufs- und
Lebensweg wünschen wir Frau Paul alles Gute und weiterhin viel Erfolg.
Unterschrift vom Chef
Name des Chefs
-Rang des Chefs-
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