Na ob die Kids sich in der heutigen Zeit noch so etwas wie ein Glöckchen vorstellen können ist die Preisfrage.... Kommt ja auch immer drauf an, wie teuer so was sein darf?! Heute gibt es inzwischen mobile Alarmanlagen die man sich teilweise für wenig Geld ausleihen kann. Die werden dann einfach in einem Raum aufgestellt, Bewegungsmelder aufgehangen und fertig. Oder aber es gibt inzwischen auch sowas wie mobile Glasbruchmelder. Damit kann man z.B. auch Türen verschließen. Gibts bei eBay glaub für um die 10 Euro.

Schau mal in den gelben Seiten. Dort findest Du Alarmanlagenerrichter. Die bieten auch Komplttlösungen von Videoanlagen an. Außerdem haben die evt. Kontakte und Möglichkeiten bei Bedarf diese gleich bei einem Sicherheitsdienstleister aufschalten zu lassen. Außerdem bekommst Du hier sehr gute Qualität, eben nicht so wie den Schrott den man manchmal im Internet angeboten bekommt.

Wir haben ja das Blut untersuchen lassen!!! Max verhält sich eigentlich ganz normal, spuken tut er meist nachdem er friedlich geschlafen hat. Wenn er nicht spukt dann geht es ihm wie immer! Mir ist aufgefallen das er nachdem er sein Fressen verweigert hatte extrem viel gesoffen hat. Den Wassernapf musste ich stündlich auffüllen. Aber auch das hat sich nach der Spritze wieder gelegt und er säuft jetzt normal...

Ars.. in der Hose zeigen und es Ihr persönlich sagen. Sowas klärt man nicht per telefon oder msn

das sind Läuse. Hold die Pfanze aus dem Topf und spül mit einem Wasserstrahl die Erde ganz vorsichtig ab. Topfe Sie danach einfach wieder in frische Blumenerde ein. Natürlich gut anschwämmen damit sich das ganze Überlebt. Damit solltest Du erst einmal ruhe haben. Vergess aber nicht die anderen Blumen auch zu kontrollieren. Meistens sind die dann auch befallen. Der Vorgang muss dann bei den anderen Pfanzen natürlich auch gemacht werden.

Wir leiten ein Sicherheitsunternehmen, das bin ich sicherlich experte. Für die Einbruchhemmung ist die geschlossene Jalousie sicherlich am besten. Trotzdem macht man damit sicherlich erst darauf Aufmerksam das niemand zu Hause ist. Ich rate Dir dazu einen netten Nachbarn zu fragen ob er nicht die Rollos öffnen und schließen kann, auch sollte dieser dann regelmässig die Post herrein holen, auch ein voller Briefkasten lässt darauf schließen das niemand da ist. Solltest Du keinen Nachbarn einen Schlüssel anvertrauen wollen wende Dich an einen Örtlichen Sicherheitsdienst, diese öffnen die Rollos, schließen sie wieder, kümmern sich um die Post und gießen meist auch noch die Blumen für wenig Geld!

www.wetter.com

na ja das kommt ganz drauf an wie Du das meinst. Also ich hab 2 Kinder aus einer früheren Beziehung und das alleinige Sorgerecht. Im letzten Jahr habe ich geheiratet und bei meinen Kindern einfach eine Namensangleichung machen lassen. Da ich das alleiníge Sorgerecht habe brauchte ich hierzu nicht die Einverständnis des Vaters. So heißen meine Kinder genauso wie ich nun, ohne eine Adoption und der leibliche Vater bleibt nach wie vor Unterhaltspflichtig!

Ja, dazu kann ich Dir allerdings etwas sagen, mir ist da nämlich was ganz ähnliches passiert. Ich habe die GEZ gekündigt, leider nur über ein Onlineformular, auch hier habe ich monate lang nichts gehört, plötzlich kam eine Mahnung von über 700,- Euro. scheintso gang und gebe zu sein und Methode der GEZ zu sein. So leid es mir tut, die wirst Du zahlen müssen. So lange hier kein ausdrückliches Schreiben mit Urschritlichen Unterschrift ist die Forderung zulässig. Auch sagte man mir, dass meine Schreiben nie angekommen sind, auch eine Methode der GEZ. Ausserdem solltest Du vorsichtig sein wenn jemand vom WDR Fernsehn vor Deine Türe steht. Habe damals gesagt die sollen sich für Interwies an mein Büro wenden. Als ich später zum Briefkasten ging hatte ich eine Mahnung von der GEZ im Briefkasten. Keiner Tipp: Ich würde eine ratenzahlung vereinbaren mit kleinen Raten, dann wird die Schuld nicht negativ eingetragen und Du hast Zeit das ganze noch mal schriftlich per einschreiben mit Rückschein zu kündigen. Wichtig hier, orginal Unterschrift nicht vergessen

Nein,kann Sie nicht. Erstens handelt es sich hierbei um Staatliche Gelder die dann zweitens nichts mit der Insolvenz Deiner Eltern zu tun haben, da das Kindergeld für deine Schwester ist, nicht für Deine Eltern. Von der Insolvenz ausgeschlossen sind immer Staatliche Gelder wie Hartz 4 und Gelder wie Kindergeld oder Unterhlatsleistungen für die Kinder.

Hallo,

ich bin selbst zweifache Mama und ich denke ich weiß wovon Du sprichst. Ich musste auch zumentbinden ins Krankenhaus und dachte dass das nie funktionieren wird. Ich denke (heute) dass es auch viel mit Deiner eigenen Einstellung zu dem Thema zu tun hat. Wenn Du schon denkst das es Dein Mann nicht schafft wie soll dann Dein Kind glauben das Papa das hin bekommt? Du glaubst ja gar nicht wozu Männer in der Lage sind wenn Sie dann müssen! Du musst Dich selbst dazu zwingen Deinem Mann zu Vertrauen und ihm dies auch aufzuschwatzen! Und das muss auch Dein Kind merken. Fang lagsam damit an das Abends halt Papa das Kind ins Bett bringt. Sag Deiner Tochter das es Mama heute abend nicht so gut geht und Papa Sie ins Bett bringt. Das wird anfangs vielleicht in einer Katastrophe enden, aber so schwer es auch fällt, versuche Dich nicht einzuschalten! Wenn das Kind merkt das Papa überfordert ist und doch Mama wieder kommt hast Du verloren! Und das ist sicherlich nicht leicht, lässt sich aber üben, wenn das soweit klappt geht ihr einen Schritt weiter, treff Dich abends zur schlafenszeit mit einer Freundin und geh aus dem Haus. Es ist nicht ganz leicht dies zu scheiben, es hört sich vielleicht an wie eine Gebrauchsanleitung für ein Eletrogerät. Aber sowas ist wirklich reine Übungssache!!! Bei uns ist es inzwischen so, dass Papa jeden abend die Gute Nachtgeschichte vorlesen soll!!! Das wichtigste ist in dieser Sache wirklich voll und ganz hinter Deinem Mann zu stehen, lass ihn machen, auch wenn es schwer fällt!

Er Darf! Hierzu gibt es allerdigs einige Einschränkungen. Die Rechtsprechung hat sich bislang in wenigen Fällen mit dem Thema Videoüberwachung am Arbeitsplatz beschäftigt. Grundsätzlich gilt, dass insbesondere die versteckte Videoüberwachung nur in wenigen Ausnahmefällen für gerechtfertigt gehalten wird. Das soll dann der Fall sein, wenn gegen den überwachten Arbeitnehmer der konkrete Verdacht einer strafbaren Handlung oder einer anderen schweren Verfehlung zulasten des Arbeitgebers besteht, weniger einschneidende Mittel zur Aufklärung des Verdachts bereits ausgeschöpft wurden, aber erfolglos blieben, somit die Videoüberwachung im Grunde das letzte verbleibende Mittel zur Aufklärung darstellte und das Ganze darüber hinaus nach einer Gesamtbetrachtung nicht unverhältnismäßig war (vgl. BAG, Urteil v. 27.3.2003 - 2 AZR 51/02).

Als unverhältnismäßig in diesem Sinne ist eine dauerhafte, verdachtsunabhängige Videoüberwachung der Belegschaft anzusehen (BAG, Urteil v. 29.6.2004 - 1 ABR 21/03). Dagegen darf nach Ansicht des BAG (s. das oben zitierte Urteil v. 27.3.2003) eine Kassiererin videoüberwacht werden, gegen die aufgrund von jahrelangen Inventurdifferenzen der konkrete Verdacht von Unterschlagungen besteht und gegen die andere Überwachungsmaßnahmen entweder keinen Sinn ergeben oder erfolglos sind sowie auch eine Befragung nicht weiterhilft. In diesem Falle darf das Bildmaterial im Kündigungsprozess auch als Beweismittel verwertet werden. Bei weniger einschneidenden Fällen steht die Rechtsprechung dagegen der Zulässigkeit einer Videoüberwachung skeptisch gegenüber.

Verdeckte Video-Überwachung nur bei begründetem Verdacht Eine verdeckte Überwachung mit Videokameras am Arbeitsplatz ist zulässig, wenn der konkrete Verdacht auf eine Straftat besteht. Das Bundesarbeitsgericht in Erfurt wies am 27. März 2003 mit dieser Begründung die Klage einer Frau zurück, der wegen Verdachts der Unterschlagung gekündigt worden war. Ihr Arbeitgeber hatte zwei Videokameras eingesetzt, um ihr die Tat nachzuweisen. Die Frau arbeitete seit 1994 in einem Getränkemarkt. Weil wiederholt Geld fehlte, installierte die Firma im März und im September 2000 im Kassen- und Leergutbereich zwei verdeckte Kameras. Aufnahmen im November 2000 ergaben den Angaben zufolge den dringenden Verdacht, die Frau habe Geld unterschlagen. Mit Zustimmung des Betriebsrates wurde ihr gekündigt. Die betroffene Frau, die die Unterschlagung bestreitet, klagte und machte geltend, dass heimlich gemachte Videoaufnahmen nicht als Beweismittel gegen sie verwendet werden dürften. Arbeitsgericht und Landesarbeitsgericht hatten die Klage beziehungsweise Berufung der Frau bereits zurückgewiesen. Die obersten Arbeitsrichter wiesen die Revision der Klägerin ebenfalls zurück und erklärten, der Verdacht gegen die Frau sei hinreichend begründet gewesen. Es habe sich zwar um einen Eingriff in das geschützte Persönlichkeitsrecht gehandelt. Dieser habe aber dem Beweis mutmaßlicher strafbarer Handlungen gedient, die sonst schwer nachzuweisen gewesen wären. Aktenzeichen: Bundesarbeitsgericht - 2AZR 51/02 AP Quelle: stern.de

wir haben bereits mehrere Besprechungen diesbezüglich hinter uns. Erstaunt waren wir dann allerdins darüber das gerade der Mitarbeiter der uns darauf Aufmerksam gemacht das unsere Post gelesen wird dabei von uns erwischt wurde.