Und nein in der Probezeit kann man nicht zu jeder zeit fristlos gekündigt werden.
Ich rede doch garnicht von den ersten 6 Wochen das weiß ja wohl jeder. Ich reden davon das ich gekündigt wurde. Ich arbeite seit dem 11.10 dort. Also noch keine 4 Wochen. Und wenn man in den ersten 4 Wochen des Arbeitsverhältnisses Krank ist muss der Arbeitgeber die Krankenversicherung nicht zahlen. Meine Frage war wenn ich am 11.10 angefangen habe wird das das in wochen gerechnet also wär das der 11.11 wo der arbeitgeber die KV Beiträge zahlen müsste wenn ich Krank bin oder wär es früher als der 11.11
Ich war bei keinem weiteren Arzt weil die im Krankenhaus sagte ist nicht so schlimm aber es wird wie gesagt seit einer woche nicht besser berühr ich die wunde zuckt es wie in stromschlag die wunde juckt ab und zu aber das ist denk ich mal weil sie heilt auf jeden fall stört mich das zucken im nerv und die taubheit im knie
Ich habe eine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik bin aber als Lagerhelfer eingestellt deswegen Lohngruppe 1 also hab ich alles falsch gemacht am besten direkt kündigen
was eine dumme antwort "man hat doch den ganzen tag frei wenn man erst um 24 uhr anfängt zu arbeiten"
achso also brauch man ja garkein frei weil man arbeitet ja nur nachts und hat ja den ganzen tag frei hahaha was eine sinnlose antwort.
Schlafen?
ich denke es ist eine pata so mit vielen nippel sag ich mal
oder woher weiß ich welchen anschluss ich habe? hab nicht gerade viel ahnung
super antwort nächste bitte
angenommen es geht um 2 Uhr morgens los bis 11 ist das auf dauer auszuhalten oder sollte man es lieber sein lassen?
also meine frage war eigentlich nur ob die krankenkasse ärger macht und nicht ob es moralisch vertretbar ist