Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz - richtig verhalten?
Hallo zusammen,
ich frage aus dem Grund, da mir vor zwei Tagen so etwas passiert ist und ich wissen möchte, ob mein Handeln in Ordnung ist.
Kurz zu mir: Ich bin 21 Jahre (w) alt, mache meine Ausbildung und habe zusätzlich einen Nebenjob (Restaurant + Hotel).
Der Vorfall passierte letzten Sonntag als ich im Hotel, sprich in meinem Nebenjob gearbeitet habe.
Ich habe die letzten Wochenenden immer die selbe Schicht gehabt (16:00-00:30 Uhr) und auch immer mit einer Person (männlich, 38 Jahre) gearbeitet.
Die Arbeit machte wirklich Spaß mit ihm. Wir haben uns gut verstanden, viel gelacht, wie es eben ist wenn man sich gut versteht.
Mir ist schon öfters aufgefallen, wie er mir ein paar Sachen sagte, ob es nicht etwas in eine andere Spur rutscht. Habe mir aber nichts dabei gedacht, denn er hat eine Frau + Kinder (was natürlich nichts heißen muss).
Er weiß auch, dass ich einen Freund habe, was man mal in einem Gespräch neben bei erwähnt.
Nun fing es damit an, als die Gäste (Abendessen) weg waren, haben wir selbst auch etwas gegessen und uns an einen Tisch gesetzt (wie immer). Mir war es schon etwas unangenehm, als er sich einfach mit seinem Kopf in meinen Schoß legte. Ich habe aber nichts gesagt… hab mit ihm nicht gesprochen.
Als wir dann soweit alles für den nächsten Tag fertig gemacht haben, sind wir nochmal über die Flure gegangen, ob auch wirklich nichts fehlt. Hier jetzt zum Verständnis: Wir haben für 120 Leute Tische eingedeckt zum Frühstück!
Auf jeden Fall wollte er mir mal die Hotelbar zeigen, die auch im Flur ist. Aus dieser sollten wir noch etwas holen.
Er hat die Tür aufgeschlossen, wir sind rein und er hat die Tür hinter sich abgeschlossen. Da habe ich ihn schon gefragt, warum er bitte diese Tür abschließt - habe keine Antwort genommen.
Wir sind an die Theke gegangen (ich wollte die übrigen Schnäpse holen) und als ich davor stand nahm er einfach meinen Gürtel und wollte ihn auf machen. Ich hab sofort seine Hand weggenommen und gefragt was das soll.
Er fragte, ob ich nicht Lust hätte. Ich ganz klar „nein“. Er stellte sich nochmal vor mich und drückte sein Stück gegen mich und fragte mich nochmal.
Auf meine Antwort, dass ich nicht will und einen Freund hat, regierte er mit „ist doch egal, er weiß es eh nicht“.
Um es kurz zu halten: Er fragte mich wirklich einige Male bis er sich entschuldigte und meinte, dass er dachte das ich auch wollen würde. Er findet mich toll und hübsch.. sagte er.
Nicht einmal habe ich etwas zu ihm gesagt und bin auf nichts eingegangen!
Er hat die Tür aufgemacht und sich entschuldigt und sagte, dass es unter uns bleibt!
Ich hatte etwas Angst, weil er die Tür abgeschlossen hatte.
Ich habe gestern einen Ansprechpartner auf der Arbeit angerufen, ob ich mit ihm sprechen kann. Dies werden wir am Wochenende tun.
Ich möchte erstmal nicht in dieser Schicht arbeiten. (Wir haben mehrere Schichten)
Ist dies ein richtiger Schritt?
Ich habe nichts anderes im Kopf… und fühle mich etwas komisch.
Kennt ihr solche Situationen und wie habt ihr regiert?
VG
8 Antworten
Ich persönlich habe nichts vergleichbares erlebt, finde deine Reaktion aber vollkommen verständlich. Das ist so wie Du es beschreibst ein ziemlich eindeutiger Fall von sexueller Belästigung. Ich würde auch nicht nur darum bitten nicht mehr mit dieser Person zu arbeiten, sondern dem Vorgesetzten auch den Grund dafür mitteilen.
Ob sein Verhalten unter euch bleibt oder nicht, ist nicht seine Entscheidung.
Hallo, vielen Dank für Deine Antwort. Ich habe gleich am Samstag einen Termin und werde natürlich auch den Grund mitteilen. Sonst kann auch niemand verstehen, warum ich in der einen Schicht nicht mehr arbeiten möchte!
Ich finde du hast gut reagiert. Du könntest natürlich noch Anzeige erstatten, was ich persönlich definitiv tun würde, wenn es noch mal vorkommt, aber es steht dir natürlich auch jetzt schon frei
Ja, auf jeden Fall Schicht wechseln. Und das nächste Mal, wenn ein Mann seinen Kopf in deinen Schoß legt, sofort abwehren. Das geht über ein berufliches Verhältnis hinaus.
Das du nun in einer anderen Schicht arbeitest ist ganz wichtig und richtig.Die Situation ist von außen schwer zu beurteilen. Es ist gut wenn Du Dich mit einem anderen Mitarbeiter besprichst. Falls er dich darauf anspreche sollte, würde ich ihm nochmal sagen, dass er da eine Grenze überschritten hat bei Dir. Du hast gut reagiert in dem du Nein gesagt hast. Einer guten Freundin hat es geholfen, dass sie nach so einer Situation einen Selbstverteidigungskurs mitgemacht hat. Das hat ihr mehr Selbstsicherheit für andere Situationen gegeben
Er hätte wohl gern, dass das unter Euch bleibt....
Es wäre wichtig, den Sachverhalt mit den Vorgesetzten zu besprechen (aber das hast Du ja schon geplant) und ich würde hier auch definitiv über eine polizeiliche Anzeige nachdenken.