wenn du ein höchst interesanter bewerber bist, hättest du schon von der firma gehört. was sein kann ist, dass sie die entscheidung ihrer 1.-wahl-kandidaten abwarten, um bei deren absage ggfl. auf dich zurückzugreifen. was auch sein kann ist, dass die stelle bereits (intern) besetzt wurde und sich die unterlagen zum (evtl.) rückversand beim empfang stapen. um dich nicht ganz zu verunsichern: wenn es ein kleines unternehmen ist, dann haben sie es vielleicht aus zeitmangel und mangels dringlichkeit noch nicht gepackt, eine entscheidung zu treffen. aus erfahrung weiß ich, dass bewerbungsabläufe manchmal 3 monate dauern können, dann ist aber meist irgendwas "faul".... also direkt anrufen, wie weit der entscheidungsprozess gelaufen ist.