Antwort
Riecht nach Arbeitszeitbetrug seitens des Arbeitgebers, wenn man ungestempelt 15 Minuten früher kommen und gehen muß.
Außerdem darfst Du als Azubi meines Erachtens nicht so lange arbeiten!
Würde ich bei der Berufsgenossenschaft oder dem Betriebsrat oder bei einem Anwalt zur Anzeige bringen. Der Zoll ist glaube ich auch immer daran interessiert, solche Machenschaften aufzudecken.