Kündigung durch angeblichen Drogenkonsum am Arbeitsplatz?

Hallo ich bekomme derzeit einen ziemlich interesanten Sachverhalt im nächeren umfeld mit. Mein Bester Kumpel war Drogenabhängig hat aber vor 2 jahren einen Sehr umfangreichen und erfolgreichen entzug gemacht. Jetzt trinkt er nichtmal mehr ein bier mit mit:) Er hat im September eine Ausbildung im OBI begonnen. Er macht auch kein geheimnis aus seiner vergangenheit (das ist teilweise gut so aber kann eben auch probleme generieren). Er hat natürlich auch die Vorgesetzten von seiner Vergangenheit unterrichtet. Die Ausbildung hat in sichtlich Spaß bereitet ,er hat immer viel erzählt und sich gefreut. Seine schulichen Leistungen waren durchweg im 2er bereich. Sicherlich hat er in der Ausbildung auch Fehler gemacht. Er denkt manchmal nicht mit, aber deswegen ist man ja Lehrling, um zu lernen! Nun wurde er kurz vor ablauf der probezeit gekündigt. Erst hat der filialleiter keinen Grund genannt. Darauf hat er sich beim persönlich beim OBI Betriebsrat gemeldet und auch nochmal beim Filialleiter. Der behauptet nun das er unter Drogen gearbeitet hat und das der Grund für die kündigung ist. Das kann ich absolut ausschließen, dafür lege ich meine Hände und Füße ins Feuer :). Nun weiß ich auch das er in der Probezeit ohne angabe von gründen gekündigt werden kann. Aber so eine Behauptung auf zu stellen das er unter Drogen gearbeitet hat. das müsste man doch in irgend einer Form ahnden können oder? Was würdet ihr machen?

p.s. entschuldigt bitte meine Rechtschreibung!

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naja....ob drogen oder nicht....der arbeitgeber muss bei der kündigung in der probezeit keine gründe nennen. zu ahnden wäre das nur, wenn der arbeitgeber den angeblichen drogenkonsum in der öffentlichkeit verbreiten würde

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da kommt man nich einfach so rein. bestenfalls kommst über die empfehlung eines mitgliedes da rein. weiterhin solltest du einen guten ruf haben und verschwiegen sein. du brauchst viel glück um einfach auf bewerbung reinzukommen

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ein arzt kann dich bis zu 3 tage rückwirkend krankschreiben, d.h. wenn du morgen zum arzt gehst, kannst du für heute ne krankschreibung bekommen. aaaaaber......der arbeitgeber is nicht verpflichtet die anzunehmen

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"noir" könnte es sein

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der jeweilige fachlehrer sollte da eig für fragen zur verfügung stehen. zumindest is das an meiner schule so. der kann dir dann auch sagen, in welche richtung es gehen sollte

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die müssen sie schon schicken, aber je nach bank entstehen kosten dafür

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guck mal auf der fb-seite von emp. die haben neulich was gepostet. scheint auch bei youtube drin zu sein

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frag ihn einfach was los ist

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stell dich vor den besitzer und visiere ihn mit der waffe an und halte das. nach und nach verliert er dann immer mehr geld.

mach das aber nicht im waffenladen. die schießen gleich :D

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hamster sind nachtaktiv und bunkern immer futter.

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also wenn du etwas kleines willst. kann ich dir nen gecko empfehlen. aber der ernährt sich von heuschrecken, mehlwürmern u.ä.

es gibt sie in vielen verschiedenen farb- und größenvariationen. und die können an der scheibe hoch krabbeln :D

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