Hallo Leute... ich arbeite seit 2 wochen in einem supermarkt in der packschicht 3 tage die woche von 19uhr - 6-7 morgens eig vertraglich geregelt 10 stunden, ich bekomme hab gerade die daten nicht vor mir aber so ca 9 euro die stunde.... und bekomme kein nachtzuschlag .. meine frage ist kann man dagegen vorgehen ohne das man gekündigt wird? bin noch ca 4 monate da und naja mit dem gefühl zu leben das man eig mehr bekommen würde schockt jetzt schon^^ und wenn ja wie macht man es am cleversten ?