Viele Väter vergöttern ja ihre Töchter. Nur die Tochter entwickelt sich wahrscheinlich auch nur zu einer Durchschnittsfrau ohne besonderem Charisma. Sie ist keine Prinzessin! Sie hat garantiert nicht etwas, was ausnahmslos jeder Mann von ihr haben will. Es wird genug Männer geben, die sie attraktiv finden. Aber halt auch genug für die das nicht gilt. Sie wird im Leben also auch Abfuhren kassieren! Warum bringen Väter dann ihren Töchtern mit 13 oder so nicht bei, sportlich damit umzugehen? Ich meine im Zweifelsfall hat man dann eine Pubertierende mit Liebeskummer zu Hause die damit die ganze Familie und Nachbarschaft tyrannisiert. Im Unternehmen haben insbesondere jüngere Kolleginnen wegen Liebeskummer enorme Fehltage, was nervt. Oder aber die macht selbst mit Ü30 noch Terror wenn sie eine Abfuhr von einem Kollegen kassiert hat, was noch mehr nervt.

Das betrifft zwei Sachen. Zum einen: Ich kenne so einige. Ü40 Leute, die sich früher in der Schule ziemlich übel aufgeführt haben. Die waren extreme Störenfriede, die haben gesoffen wie ein Loch und auf Klassenfahrten den Zug, die Berghütte etc. vollgeko.... Die haben mit 12 Jahren Klebstoff geschnüffelt und Asperin geraucht und dann damit angegeben wie toll fertig sie sind. Dann kamen andere Drogen hinzu, manche sprangen in den 90er Jahren auf die Ecstasy (MDMA) Welle auf. Mittlerweile spielen die das herunter bzw. leugnen das sogar komplett und regen sich darüber auf wie schlimm angeblich Gen Z oder Gen A ist. Nach dem Motto: Wir waren damals ja alles Musterschüler. (Das geht teilweise schon ab 30 los!) Die Lüge ist leicht zu entlarven, man muss sich nur anschauen wie fertig die sind.

Zum anderen: Manche sind der Meinung, dass sie es beruflich zu Beginn besonders schwer hatten, was natürlich nie an denen selbst lag, sondern immer an den äußeren Umständen. Das ist eine Lüge, es lag weniger an den äußeren Umständen als an der eigenen Unfähigkeit sich selbst etwas beizubringen. Die können es überhaupt nicht abhaben, wenn die jüngeren Generation es leichter haben und überziehen die mit Kritik bzw. versuchen denen das Leben schwer zu machen. Solche Leute zeigen sich extrem resistent gegenüber Verbesserungen im Betrieb. Warum sind die so?