Hallo,
hab mal eine Frage zum Thema Kündigung. Mein Freund hat jetzt in einer anderen Stadt einen neuen Job angenommen und ich möchte mich jetzt auch dort bewerben. Das Problem ist, dass ich zwar meine jetzige Kündigungsfrist kenne (6 Wochen zum Monatsende), es aber in der Praxis immer anders gehandhabt wird. Von daher kann es sein, dass ich schon nach 2-3 Wochen aus dem Vertrag gelassen werde und die Frist gleich ab Kündigungsdatum zu laufen beginnt und nicht erst ab Ende des Monats. Das ist zwar positiv, da ich so eher anfangen könnte, jedoch hätte ich bevor ich kündige schon gern einen neuen Arbeitsvertrag in der Tasche, dazu müsste ich aber mit dem neuen Arbeitgeber schon den Arbeitsbeginn festlegen.
Ist es hier besser nach mündlicher Jobzusage erstmal das Gespräch mit dem jetzigen Chef zu suchen um die Kündigung zu bereden oder doch erst nach unterschriebenem Arbeitsvertrag (wobei man dann hier die 6 Wochen Kündigungsfrist festlegen müsste)? Vielen Dank schonmal =)