Hallo,

und zwar folgendes;

Ich habe letzten Monat mein Studium erfolgreich beendet und befinde mich seither auf der Suche nach einem Arbeitsplatz. Da ich zuvor eine Ausbildung abgeschlossen hatte und für ne bestimmte Zeit schon berufstätig bin erhalte ich momentan Arbeitslosengeld.

Ich habe bisher alle Bewerbungen etc an Jobs Selbstständig geschrieben und auch noch keine irgendwie vom Arbeitsamt vorgeschlagen bekommen.

Demnach hatte ich bei einer Firma ein Vorstellungsgespräch und ein Probearbeitstag. Die Firma hat mir gesagt das sie mich haben wollen würde und ich habe ja gesagt unter den Bedingungen die zuvor mündlich miteinander abgesprochen wurden.

Letzte Woche Mittwoch habe ich dann den Arbeitsvertrag zugeschickt bekommen und einige Passagen gefunden die anders besprochen wurden bzw. auch gar nicht erwähnt würden und für mich sind das ausschlaggebende Passagen die mich dazu bringen diesen nicht unterzeichnen zu wollen. Auf Rückfrage beim AG wurde mir mitgeteilt das dass die allgemeinen Bedingungen sind und es kein Verhandlungsspielraum hierbei gibt.

(Ich habe auch noch diese Woche 2-4 andere Vorstellungsgespräch)

Meine Fragen sind jetzt;

1. Ich habe ja diesem AG eine Zusage unter den genannten Bedingungen erteilt, jedoch haben diese sich stark bei der Durchsicht des AV verändert? - Wurde demnach der Vertrag sogar schon geschlossen, aufgrund der Formfreiheit?

2. Ich habe bereits der Agentur für Arbeit mitgeteilt das ich diesen Vertrag annehmen würde, und jetzt halt dann lieber doch nicht unter diesen Bedingungen - verfällt man Anspruch auf Arbeitslosengeld bzw. wie kann ich den Anspruch weiterhin aufrecht erhalten?

Ich möchte jetzt bitte kein Arbeitslosenbashing, ich habe bereits alternative Jobangebote in der Hinterhand die allerdings erst nächsten Monat anfangen würden. Da ich vom armen Studentenleben ausgehend in die Arbeitslosigkeit nicht viele Rücklagen habe wäre es toll wenn ich das Arbeitslosengeld noch bis Ende des Monats, also bis zu Aufnahme meiner Arbeit behalten könnte.