Servus Leute,
Kurz zur Vorgeschichte:
Ich hab vor 2 Monaten in einem neuen Betrieb angefangen, dort wurde ich Anfangs sehr gut eingelernt und das Arbeitsklima war sehr angenehm und freundlich unter den Kollegen. Ich arbeite in einem 4 Schichtsystem, d.h. 4 Leute teilen sich eine Stelle sodass diese 24/7 besetzt ist einer hat frei und die anderen drei Teilen sich die Arbeit in Früh Spät Nachtschicht. Ich wurde dann nach 1 Monat für 2 Wochen krank. D.h. meine drei Kollegen mussten 2 Wochen durcharbeiten ohne freie Tage. Nachalldem war einer verständlicher Weise etwas sauer auf mich weil er 10 Tage Nachtschicht machen musste. Dies hat er mir, als ich zurück kam in einem rauen Ton wissen lassen, deshalb habe ich mich dann nicht dafür entschuldigt, dass ich krank war.
Wochen später, fragte er mich ob ich mit ihm an Weihnachten die Schicht tauschen kann. (Mein Schichtplan beinhaltet genau die Feiertage, das beseutet da verdient man doppelten Lohn). Da ich die Tage an denen ich frei hätte schon was geplant habe lehnte ich den Schichttausch ab. Daraufhin meinte er an dass ich keine Ausreden erfinden sollte und mit ihm gefälligst tauschen soll, denn er hat ja schließlich wegen mir 10 Tage Nachtschicht durcharbeiten müssen. Ich hab dann wortlos mein Ding gemacht und er hat sich dann sauer wiederholt und is ohne Verabschiedung abgezogen.
Was denkt ihr, wie löse ich den Konflikt? Soll ich mich für meine Krankheit entschuldigen?
