Ich stecke in einer Zwickmühle und vielleicht kann mir jemand helfen…

Mein Mann und ich sind seid 14 Zyklen im Kinderwunsch und bisher hat es nicht geklappt.

Ich habe mich vor 2 Monaten für einen neuen Job beworben um auf andere Gedanken zu kommen und habe gestern den Vertrag unterschrieben.

Ich habe meine Chefin gefragt was passieren würde wenn ich jetzt schwanger werden würde und sie sagte dass ich automatisch ins Beschäftigungsverbot kommen würde und mit sofortiger wirkung einen Kündigungsschutz erhalte.

Sie fragte ob wir in kinderplanung wären was ich mit nein beantwortet habe, da mein Mann und ich uns einig waren, dass wir jetzt erst einmal warten bis ich aus der Probezeit raus bin.

Erschreckenderweise ist mir jedoch gestern Abend aufgefallen, dass ich überfällig bin…

Ich traue mich nicht wirklich mit meiner Chefin zu sprechen, da ich Angst habe sie könnte denken ich habe den Job nur angenommen um das Geld zu bekommen.

was soll ich tun?

( meine Chefin ist sehr freundlich und zuvorkommend.)