Habe nächste Woche ein Vorstellungsgespräch. Da ich eine neue Herausforderung suche. Mein aktueller Chef weiß, dass ich auf Windel angewiesen bin und ich zweimal am Tag verschwinde, um mir die Windel zu wechseln. Soll ich das beim Vorstellungsgespräch erwähnen, auch wenn ich gesetzlich nicht dazu verpflichtet bin?