Ich beende meine Ausbildung Ende Februar und mein Chef hat mir die Anzahl an Urlaubstage die ich genommen habe letztes bzw. dieses Jahr (Betriebsurlaub vom 20. Dez/07. Januar) ausgerechnet und meinte ich hätte mir zu viel Urlaub genommen und solle dafür Samstags arbeiten oder mein letztes Gehalt wird dafür gekürzt. Ich muss mir noch bis zum Februar zwei Tage frei nehmen wegen dem Gesellenvorbereitungskurs. Darf er das machen oder habe ich das Recht dazu zu verneinen? Bitte handfeste Begründungen, damit ich nicht doof dastehe.

Ich hab vor circa 2 Jahren ein Mobilfunkvertrag mit Handy bei 1&1 abgeschlossen. (24 Monate Laufzeit) Am 15ten würde dieser sich um 12 Monate verlängern aber ich hab gestern einen Tarifwechsel bestellt. (4Gb auf 20Gb sind +5€) Im Shop stand da das mein Mobilfunktvertrag jetzt wieder eine 24 Monate Laufzeit hat, da es wie eine Art Neuvertrag ist. Wenn ich innerhalb 14 Tage mein Vertrag doch nicht in Auftrag nehmen will und ein Widerrufsrechtschreiben denen schicke, habe ich dann wieder mein Vertrag in ursprünglicher Form (vor dem Tarifwechsel) oder wird dieser komplett aufgelöst?