Hallo,

in der Firma in der ich beschäftigt bin soll ab dem 01.09 eine neue Betriebsvereinbarung gelten. Es gibt einen Punkt der mich zweifeln lässt. Jeder Bereich soll seine Pause nicht bezahlt bekommen was gesetzlich richtig ist allerdings sollen alle Bereiche indem Roboter eingesetzt werden überhaupt keine Pause bekommen trotz 8 Stunden täglicher Arbeit, die Begründung sei das die Anlagen ohne Halt arbeiten sollen und die Mitarbeiter ja Pause machen können wenn die Anlage läuft. Hauptproblem ist dabei aber, dass während die Anlage läuft man selbst die Teile nacharbeiten muss und man somit keine Pause machen kann. Verstößt dies nicht gegen das Arbeitszeitgesetz und was kann man gegen diese Vereinbarung machen? Der Betriebsrat dürfte hier keine Lösung bieten da dieser die Vereinbarung so unterschrieben hat.

Ich habe leider noch keine ähnliche Frage gefunden deshalb schilder ich euch mal meine Situation.

Eine Freundin von mir hat sich im Oktober letzten Jahres in mich verliebt. Sie wohnt allerdings noch mit ihrem Ex Freund in einer Wohnung womit ich anfangs auch noch keine Probleme gehabt habe denn schließlich findet man so schnell keine neue Wohnung.

Sie hat sich auch schon öfter mit mir getroffen und mir auch schon öfter gesagt das sie in mich verliebt sei und dasselbe beruht auf Gegenseitigkeit.

Mittlerweile ist schon fast ein halbes Jahr vergangen und sie wohnt noch immer mit ihrem Ex zusammen. Ich habe Sie auch gefragt warum, ihre Antwort sie könne das halt alles nicht so schnell und sie könne auch nicht alleine wohnen will es aber unbedingt versuchen, deshalb würde ein zusammen ziehen mit mir auch ausgeschlossen sein.

Gestern erfuhr ich durch Zufall das sie auch noch hin und wieder mit ihren Ex Freund in einem Bett schläft wenn ihr Ex Freund es so möchte.

Meine Fragen sind

Was soll ich tun? Glaub ihr sie will mich nur hinhalten?