Also angenommen einer gibt mehr oder weniger offen zu das er nicht Arbeiten möchte aber erfüllt weiterhin seine Mitwirkungspflichten, versucht der Sachbearbeiter den trotzdem irgendwie zu Sanktionieren (um ihn irgendwie zu packen) oder bleibt der Sachbearbeiter neutral?

Kann man da gut arbeiten oder bringt das nichts? Eventuell bewerbe ich mich doch da