Hallo Leute, ich habe im September 2014 meine Ausbildung als Erzieherin abgeschlossen und habe dann in einer anderen Kita angefangen. Als ich die Stelle angenommen habe, hieß es ich werde zweitkraft. Kurz vor Antritt der Stelle wurde mir aber mitgeteilt das ich die Gruppenleitung übernehmen muss da die Kollegin schwanger wurde mit sofortigem Arbeitsverbot. Ich habe die Stelle dann angetreten und bin völlig ins kalte Wasser geschmissen worden. Ich hab allein gearbeitet mit 25 Kindern ohne Kollegin mit Zusatz Verantwortung und Tätigkeiten durch die Gruppenleitung. Auch die gesamte Einrichtung ist einfach nicht das was mir gut tut die Mitarbeiter sind unzufrieden und mir ist das ganze viel zu viel und mittlerweile halte ich es in der Kita nicht mehr aus ich kann einfach nicht mehr. Ich habe allerdings noch keinen unbefristeten Arbeitsvertrag und so stehen die Chancen schlecht für eine internen Wechsel. Ich würde es gern trotzdem versuchen weiß aber nicht was ich bei einem Gespräch Sagen soll wenn ich gefragt werde warum mir ein Wechsel so wichtig ist.. Habt ihr tipps wie ich es am besten angehe ? Im Voraus danke