Es geht um folgendes:
Mutterschutz: 06.06.2017
Entbindungstermin: 19.07.2017
Letzter Arbeitstag: April 2017
ich hatte bereits gesagt das ich nach der Entbindung nicht mehr arbeiten möchte. Er aber hat mich nicht abgemeldet und möchte mir jetzt einen Aufhebungsvertrag andrehen. Meine Frage: Wenn ich den Aufhebungsvertrag heute unterschreibe, bekomme ich Mutterschutzgeld oder nicht.
Es sind 2 Probleme damit verbunden, zum einen muss mein noch oder ex Arbeitgeber einen Zettel über mein Einkommen ausfüllen, den er mir wahrscheinlich nicht aushändigt wenn ich nicht unterschreibe.
Zum 2. Wird er sich dagegen währen mir Mutterschutzgeld zu bezahlen.