Netto Discounter als Arbeitgeber. Wie ist eure erfahrung?
Arbeite seit 2 Jahren nun für den Discounter Netto in Teilzeit, anfangs sehr vielseitig doch dann als schlimmer geworden. Permanenter Stress den man zwar überall hat allerdings durch Personalmangel permanent hat. Dauernde Arbeitplanänderung die immer freitags vor der nächsten Woche bekannt wurde, permanente Anrufe ob man nicht doch Arbeiten kommen kann an seinem freien Tag. Gerade das Personal was zwischen kassieren backen und auspacken rennt wie ich in dem Fall wird dann noch fertig gemacht warum man so langsam ist.
jemand ähnliche Erfahrung und habt ihr direkt an Kündigung gedacht ?
2 Antworten
Als Beobachter und Kenner der Branche kann ich nur eines sagen: Netto und Norma sind die unrentabelsten Lebensmitteldiscounter und fahren eine entsprechende Personalpolitik.
Nur hier gibt es Standorte, die nahezu komplett von Aushilfen gefahren werden. Nicht falsch verstehen, aber das merkt man einem Laden sofort an. Bei diesen Discountern ist meine persönliche Top 10 an Märkten, in denen ich nicht mal mehr Hundefutter kaufen würde.
Lange Rede kurzer Sinn: engagierte Mitarbeiter werden verbrannt, bis sie nicht mehr können oder wollen. Auch den Verkaufsleitern sind die Hände gebunden, wenn sie die Leute nicht zusammenbekommen. Geh zu einem Vollsortimenter, bei dem Du als Teilzeitkraft bestimmt nicht schlechter bezahlt wirst. Und die suchen alle nach guten Leuten.
Vielen Dank für deine Antwort. Leider sieht das System dieser Branche sehr ausgereift wie du schon sagtest gute Leute werden bis zum letzten ausgenommen, es wird ein schlechtes Gewissen gemacht wenn man nicht länger bleibt und wird schikaniert
Ich Arbeite (vllt. werde ich gekündigt) im Zentrallager vom Netto.
Vorteile:
+Sehr gute Bezahlung
+Sicherer Job
+Geistig einfache Arbeit
Nachteil:
-Nach einer gewissen Zeit wird mann für jeden Fehler mit einer Abmahnung gedroht
-Keine oder zu geringe einarbeitung
-Hohe Erwartung
-Viel Arbeit, Stress
-Personalmangel , Ständig wechseltes Personal
-Gute Mitarbeiter werden eher Bestraft durch noch mehr Erwartung.
Im großen und ganzen Schadet sich Netto selber mit Ihrer eigenen Personalpolitik und wundert sich über den Personalmangel. Für kurze Zeit (überbrücken ist es aber okay.